问：报考泰州市2014年市直事业单位成绩合成方法的问题

答：1、本次招聘公共科目笔试、专业科目加试、面试，满分均为100分，60分为合格线，不合格的均不得进入下一环节。

2、确定专业加试人员。从公共科目笔试成绩高分到低分按岗位招聘计划数6：1的比例，确定参加专业加试人员。

3、确定面试人员。公共科目笔试和专业科目加试结束后，无专业科目加试的岗位根据公共科目笔试成绩，按岗位招聘计划数3倍的比例从高分到低分确定进入面试的人选；有专业科目加试的岗位根据公共科目笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%计算合成成绩，并按岗位招聘计划数3倍的比例从高分到低分确定进入面试的人选；不足3：1的按实际符合条件人数进行面试。

4、计算总成绩。面试结束后，无专业加试的岗位，按公共科目笔试成绩占50%，面试成绩占50%的比例计算总成绩；有专业科目加试的岗位，按公共科目笔试成绩占30%、专业科目加试成绩占40%、面试成绩占30%的比例计算总成绩。