2013年上海市科技成果档案资料馆工作人员招聘公告
2013-12-18来源:二十一世纪人才网

上海市科技成果档案资料馆(以下简称“档案馆”)成立于1993年,隶属于上海市科委的全额拨款事业单位。

档案馆主要工作任务是接收、收集、整理、保管上海市科委在科研项目管理中形成的各类科研计划项目档案及资料、上海市科技成果登记档案、上海市科技进步奖励档案、上海市高新技术成果转化项目档案等;受上海市科委委托,配合上海市档案局对全市有关科技成果档案管理以及市科委直属单位档案工作进行指导、监督和检查,同时,承担上海市科委机关文书档案的日常管理等职能。

为进一步深化干部人事制度改革,扩宽用人视野,根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发[2009]45号)要求,按照公开、公平、竞争、择优的原则,现面向社会公开招聘以下岗位的人员。

一、招聘岗位

1、档案中级专业技术岗位(10级专业技术岗位)1名

2、档案初级专业技术岗位(12级专业技术岗位)1名

3、计算机网络管理岗位(12级专业技术岗位)1名

二、招聘职位说明及任职条件

工作岗位1:档案中级专业技术岗位1名

职位说明:

1、在部门负责人的指导下,能独立开展档案管理工作,负责起草拟定年度的归档工作计划并落实和督办;

2、熟悉档案管理流程,按照工作要求,提出修改或草拟有关档案管理制度,配合开展档案业务指导工作;

3、按档案管理规范要求,做好进馆项目档案(资料)的接收(征集)工作;负责整理及档案信息的录入和校对、装订和上架工作;

4、具有一定的活动组织、协调、沟通能力,勤奋敬业,团结合作,有较强的大局意识、责任意识、服务意识和保密意识;

5、熟练运用计算机开展档案管理工作;

6、做好部门领导交办的其它工作。

任职条件:

1、40岁以下,档案专业或文科类,大专或以上学历;

2、热爱档案工作,具有较丰富的档案管理的理论与实践知识,中共党员优先;

3、具有一定的口头和文字表达能力,熟练运用计算机;

4、工作热情积极、性格开朗、待人热情;

5、吃苦耐劳、积极进取,有团队合作精神。

工作岗位2:档案初级专业技术岗位1名

职位说明:

1、在部门负责人和中级专业技术人员的指导下,开展档案管理工作;

2、能独立做好档案的收集、整理、编目、上架、保护以及利用服务工作;

3、熟练操作计算机做好档案的输入和检索工作;

4、注意收集档案信息资料,增强档案管理意识,不断提高业务能力;

5、做好部门领导交办的其它工作。

任职条件:

1、35岁以下,文科类大专或以上学历,具有一定的档案管理经验与实践知识;

2、具有一定的口头和文字表达能力,熟练运用计算机;

3、工作热情积极、性格开朗、待人热情;

4、具有吃苦耐劳、积极进取、团队合作精神。

工作岗位3:计算机网络管理岗位1名

职位说明:

1、在部门负责人和相关专业技术人员的指导下,制定、完善网络系统管理方案,以确保网络系统的安全和正常运行;

2、能独立维护、修复计算机网络设施,拟定相应的技术方案,以保证网络各设备处于良好的使用状态;

3、做好每日的机房记录及对各网点出现问题进行备档;对档案数据进行日常维护,保持档案数据在服务器中的容量;

4、具有一定的协调、沟通能力,勤奋敬业,团结合作,有较强的大局意识、责任意识、服务意识和保密意识;

5、做好馆领导和部门领导交办的其它工作。

任职条件:

1、2014年应届毕业生,网络工程专业,本科学历;

2、初步熟悉和了解档案管理方面的专业知识;有在专业档案管理机构实习经历的优先考虑;

3、通过有关网络专业技术的考试;能熟练运用网络技术开展档案业务和管理方面工作;

4、具有一定的口头和文字表达能力,工作热情积极、性格开朗、对工作有耐心;

5、具有吃苦耐劳、积极进取、团队合作精神。

三、招聘办法

1、报名

请将个人简历、学历证明及其他相关材料EMAIL至kjda2013@126.com(只接受电子报名);报名日期为2013年12月11日至24日。

2、资格审查

将对收到的报名邮件进行筛选与资格审查,根据不低于3:1的比例,择优确定面试考核人员。

3、招聘形式

经上级部门同意,由档案馆根据职位要求组织专业面试,专业面试主要测试岗位专业知识、专业技能和综合素质。面试考官由相关职能部门及外聘专家等相关人员组成。

4、体检

按照各岗位的面试成绩,到本市二级甲等以上医疗机构进行体检。

5、考察

由综合办公室组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等。

6、拟聘人员的确定和公示

根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在“21世纪人才网”( www.21cnhr.gov.cn )上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上海市科委审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案,公示如有异议,影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。

四、相关待遇和其他

应聘人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。

五、联系方式

邮箱:kjda2013@126.com

联系电话:24197888转4505 王老师

监督电话:23112494

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