按照市政府批准的2013年市直事业单位增人计划，向社会公开招聘市教育局直属单位工作人员。为保证此次公开招聘工作的顺利进行，按照《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》要求，结合我局直属单位的实际情况，特制订本方案。
一、招聘计划
本次计划招聘工作人员共5名，其中：音乐教育、软件工程、网络系统管理各1名，学前教育2名（详见附表）。
二、招聘基本条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、遵守宪法和法律；
3、具有良好的品行和职业道德；
4、身体健康；
5、未就业的2013年全日制普通高校毕业生、未就业的或在本市企业就业的往届全日制普通高校毕业生，年龄在30周岁以下（1983年12月6日后出生，含12月6日出生）;
6、音乐教育和学前教育为教师岗位，教师岗位须持有教师资格证（硕士研究生及以上学历不作要求）；
7、具有与招聘岗位要求相适应的条件（详见附表招聘岗位具体条件要求）；
8、曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的人员，法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员，不得应聘。
三、报名办法和要求
本次招聘实行现场报名，每人限报考一个单位的一个岗位。符合招聘基本条件的人员，必须按照专业对口的原则申报岗位。
报名时间：2013年12月16日至18日（上午8：30-12:00，下午13:30-17:30）。
报名地点：衡水市教育局人事科（招贤路182号）。
报名时需提交证件：就业报到证、毕业证、学位证、身份证、教师资格证（教师岗位）等原件及复印件各一份。
经资格审查符合招聘范围和基本条件的人员，需由本人如实填写《衡水市教育局直属单位招聘工作人员报名申请表》一份，交近期一寸同版免冠彩色照片四张。经资格审查，不符合招聘范围和基本条件的人员，不予受理报名。
报名人员提供的所有证件、有关材料必须真实，如弄虚作假，经查证后，将取消资格。
考生于2013年12月23日（上午8:30-12:00，下午13:30-17:30），凭本人身份证到报名地点领取《准考证》。
四、招聘办法
采取笔试、面试的方法进行。
（一）笔试：由市教育局统一组织。
笔试内容为：教育学、心理学和公共基础知识。笔试成绩总分为100分，考试时间为120分钟。
笔试日期：2013年12月24日上午，具体时间安排及考试地点详见《准考证》。
进入面试人员确定：按照不同岗位、依据笔试成绩由高分到低分、按招聘计划1:3的比例确定进入面试人员名单（比例内末位笔试成绩并列的都进入面试）。笔试成绩设定合格分数线，达不到合格线的不得进入下一个环节。
笔试合格分数线设定：按招聘岗位数量的3倍确定基准人数为15，第15名的分数为基准分数，基准分数降10分为合格分数线。
2013年12月28日公布笔试成绩及进入面试人员名单。考生可登陆“衡水市教育局网站”查询。
(二)面试：根据专业及岗位特点，由市教育局组织实施。
1、教师岗位面试内容包括仪表、说课、答辩三个环节；非教师岗位面试不说课，改为专业知识考查题目，内容根据岗位特点确定，分值与说课相同。
时间15分钟，面试成绩总分为100分。
仪表（5分）：是对应试者着装、仪表、举止、谈吐等方面的综合评定。
说课（70分）：为拟任教学科相关内容，时间不超过10分钟（非教师岗位为专业知识考查题目）。
答辩（25分）：为教育理论、专业教材教法、师德或专业等方面的相关知识，时间不超过5分钟。
面试暂定于2014年1月5日至9日进行，具体时间、地点详见“衡水市教育局网站”上的公告。
2、面试具体要求
纪律要求：面试人员凭准考证和身份证，严格按规定时间进入考点候讲室，迟到者、不到者视为自动放弃，不再进行补试；面试人员不准携带通讯工具进入考点候讲室，不准大声喧哗，服从考点工作人员安排；如出现违纪现象和行为，将取消其应聘资格。
程序要求：
（1）面试人员按岗位和报名顺序，抽签决定面试顺序号。
（2）面试人员按面试顺序号，在规定时间到备课室备课。
（3）面试人员不得携带任何资料、不得与外界联系、不得离开备课室，考点负责提供草稿纸。
（4）面试人员在规定时间依次由工作人员引领进入说课室，面试人员进入说课室后，只能报出自己的面试顺序号和说课题目，不得说出自己姓名。
（5）面试结束后，评委现场打分，分别去掉一个最高分和最低分，核分小组当场核分后立即通知考生面试成绩。
（三）总成绩：笔试成绩与面试成绩之和为总成绩。
确定参加体检人员：根据招聘岗位及人数按总成绩从高分到低分等额确定参加体检人员，总成绩并列时，面试成绩分高者优先；如面试成绩相同，学历高者优先；学历仍然相同的，看其在高校（指岗位要求学历的高校）的学业成绩，成绩优秀者优先。
五、体检
体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》。
参加体检人员要在市教育局规定的时间、到指定医院进行体检，体检费用由本人承担。
体检时间、地点及注意事项，请登录“衡水市教育局网站”查询。
体检合格的考生确定为考核对象。
六、考核与公示
对体检合格人员参照《河北省国家公务员录用考核实施细则》对其进行考核。考核主要考察拟聘人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况。考核合格人员作为拟招聘人选在“衡水市教育局网站”公示7个工作日。
体检、考核不合格者，报市人力资源和社会保障局审核批准后取消其聘用资格；公示期间有举报违规违纪者，一经查实即取消聘用资格。
因取消资格空出的岗位，按总成绩依次递补，并补体检、考核和公示程序。
七、聘用
公示无异议的拟招聘人员，报市人社局审核后，通知本人持相关证件到市教育局办理聘用手续。
本次公开招聘工作由市教育局负责解释，相关信息请关注“衡水市教育局网站” （http://www.hsjyj.gov.cn/）。
招聘咨询电话：0318-2132778。
衡水市教育局
2013年12月6日
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