问：资阳市农业局遴选工作人员遴选方式是？
答：
本次遴选采取笔试、面试相结合的方式进行（笔试、面试时间另行通知），报名人数与遴选名额之比不低于3：1，如果达不到遴选比例，则取消遴选计划。
（一）笔试。主要测试公文写作、时政、农业等综合知识。根据笔试成绩，按1：3比例从高分到低分确定面试对象。
（二）面试。主要测试分析处理问题的能力、应变能力和语言表达能力。
面试结束后，按笔试成绩占60％、面试成绩占40%的比例，以百分制计算总成绩。根据总成绩，由高分到低分等额确定考察、体检对象。