2013年恒丰银行苏州分行招聘业务营销推进岗启事
2013-09-13来源:苏州人才网

恒丰银行在2003年经中国人民银行批准,成为第11家全国性股份制商业银行。目前,在全国主要大中城市共设立了一百三十余家分支机构,正积极加快推进“全国布局、走向世界”的战略目标。在英国《银行家》杂志评选的1000家大银行中排名第264位。

恒丰银行苏州分行始终坚持人才强行战略,高度重视人才引进和培养,注重为员工提供广阔的职业发展空间,开辟多种职业发展渠道,实现员工与企业同发展、共成长。现面向社会公开招聘优秀人才,诚邀金融人才加盟。

【基本条件】

1.具备良好的职业操守和道德修养,爱岗敬业,坚持原则,廉洁自律,无不良记录;

2.具有较强的团队合作精神,良好的语言表达能力和沟通能力;

3.具备较强的沟通交流能力、分析判断能力和文字处理能力。

【招聘部门及岗位】

业务管理部

营销推进岗

应聘条件:本科及以上学历,经济、金融专业优先;具备3年以上商业银行工作经验,2年以上营销推进工作经验;具备先进金融、财务、公共关系和经济管理等方面知识,熟练掌握金融行业相关业务知识及实际操作;具备良好的风险管理意识、较强的市场开拓、组织管理及沟通协调能力。

【报名和应聘程序】

有意加盟并符合招聘条件者,请将个人简历、身份证明、学历学位证明、专业技术职务任职资格证书、从业资格证书、教育培训证书、荣誉证书和业绩证明等复印资料一并寄送至:苏州工业园区星海街198号星海大厦恒丰银行苏州分行7楼办公室(信封请注明应聘岗位),邮编215021;或以电子邮件方式发送至sz_zp@egbank.info(邮件主题请注明应聘机构、岗位及姓名,如:张三-苏州分行-零售业务-零售业务管理岗)。

报名截止时间为2013年9月30日;邮寄报名材料的截止时间以寄出日邮戳为准,电子邮件报名材料的截止时间以收件日为准;应聘者须对应聘材料的真实性负责;经审查符合条件者,将另行通知面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还;经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。

报名表

附件下载 温馨提示:

《报名表.xls》来源于苏州人才网,最近更新2013年9月13日。

下载后为“.zip”的压缩文件,解压后得到“.xls”格式的文件,文件使用MS-Office办公软件excel制作,请确保您使用的电脑已安装此类软件,否则打开的文件将是乱码。

更多信息请查看江苏省银行招聘考试网

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