为确保巴蜀渝东中学教育教学工作正常开展，培育和发展优质教育，根据奉节教工委发【2013】11号文件精神，经县政府同意，决定开展2013年巴蜀渝东中学选调教师工作。现将有关事项公布如下：
一、选调学科及名额
本次共选调教师11名。其中：语文4名、英语2名、物理1名、化学1名、生物2名、历史1名。
二、选调组织
本次选调教师工作，按照公开、平等、竞争、择优的原则进行。笔试工作由县教委牵头，会同纪检监察、人社等部门组织实施；面试工作在教委、纪检监察、人社等部门监督下，由巴蜀渝东中学组织实施。
三、报考对象
1、经县教委同意现借用在巴蜀渝东中学的教师。
2、符合本简章规定报考条件，并在本县农村（含城郊）学校工作的教师。
3、已参加2013年城内缺编学校选调考试，并被确定为拟调人选的，经本人申请，自愿放弃2013年城内缺编学校选调考试拟调人员资格的，可参加本次选调考试。
四、报考条件
经县教委同意现借用在巴蜀渝东中学的教师，可直接参考。其余考生须满足如下条件：
1、身体健康。男不超过45周岁（1968年7月31日以后出生）、女不超过42岁（1971年7月31日以后出生）。
2、在农村学校（含城郊学校）工作三年及以上，经县教委批准同意的借用人员除外。
3、具有国民教育本科及以上学历。
4、具有相应的教师资格证。
5、2010至2012年的3个学年度师德考核、年度考核均在合格及以上。
6、所学专业与选调学科相同或所教学科与选调学科相同。
7、2009年以来至少有一年初、高中毕结业教学成绩超过全县同类别学校同科平均水平 (权重名次过半)，且报考岗位与证明教学成绩的所教学科一致。
8、必须是初、高中阶段任课教师。
有下列情形之一者，不得参加本次选调。
1、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；
2、涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
3、2010年秋季以来，其中一个学年度病假累计达三个月或事假累计达一个月以上者。
4、现不在编制所在工作岗位且未经县教委、县人社局同意抽借的人员。
四、选调程序
（一）报名
1、报名时间：2013年8月5日上午8：30-下午5：30
2、报名地点：县教委办公楼一楼大厅
3、报名手续及程序：
报考人员持经原单位主要领导签字并加盖公章的《巴蜀渝东中学2013年选调教师报名申请表》、本人毕业证、身份证、教师资格证、专业技术职务等级证书、近三年年度考核证明（或文件）、中学毕业班教学成绩证明、符合加分条件的相关证件的原件和复印件及一寸彩色免冠照2张到报名地点进行资格初审。初审合格并交报名费50元后进行报名登记。
（二）资格初审
县教委根据本人申报材料对报名参考教师的基本条件及加分条件进行初步审查，资格初审合格者通知参加笔试。
（三）笔试
1、领取《准考证》时间：2013年8月8日下午3:00-5:30，地点：县教委人事科。
2、考试时间：2013年8月9日上午9:00-11:00。
3、考试地点：巴蜀渝东中学教学楼四区。
4、考试方式：以闭卷的方式进行。
5、考试内容：所报学科初中阶段专业知识，总成绩为100分。
（四）资格复审
县教委牵头，会同纪检监察、人社、编制部门对拟参加面试人员进行附加分和资格复审，复审合格者通知参加面试。
（五）面试
1、面试方式：采取说课方式进行，满分为100分，具体内容见《面试方案》。
2、面试人员确定：根据笔试成绩与附加分之和从高分到低分按拟选调岗位1:2的比例确定面试人选。若最后一名成绩出现并列，则同时进入面试。若面试人选达不到规定比例的，相应递减选调名额。
3、面试评分要求：面试成绩低于60分的不得确定为拟选调人员。面试考官对考生说课面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由。
4、面试时间、地点通过奉节县教育委员会网（http://www.fjxedu.gov.cn/）上另行通知，参加面试人员按规定缴纳面试考务费50元/人。凡未按通知规定时间、地点到达面试候考室的考生，视为自动放弃资格，面试成绩作零分计算。
（六）总成绩计算
总成绩=（笔试成绩×60%+附加分）+面试成绩×40% 。
总成绩及分项成绩按四舍五入保留到小数点后面两位数。
2、附加分规定：
(1)名优骨干教师加分：担任市级骨干教师或学科带头人加5分。
(2)优质课竞赛加分：2010年以来，获得市优质课竞赛一、二、三等奖分别加5分、3分、1分；获得县优质课竞赛及初、高中卓越课堂竞赛分别加3分、2分、1分。本项加分只计一次最高分，不累计计分。
（3）年度考核加分：近三年（2010-2012年）年度考核优秀等次每一个优秀加0.5分。
（4）附加分上限为5分，多余不计。
3、总成绩相同的优先顺序
若总成绩出现并列时，则按年度考核优秀多少、在农村工作年限的长短、学历高低、职称高低的顺序优先。
4、成绩公示：总成绩和进入拟选调人员名单在奉节县教育委员会网（http://www.fjxedu.gov.cn/）上和教委机关进行公示。
（七）公示
拟选调人员由县教委在县教委门户网站和县教委张榜公示5天，接受群众监督。
（八）聘用
被考核人员考试、考核、资格复审、公示均合格者，由县教委行文调动。调动后的岗位聘用按《奉节县事业单位工作人员岗位聘用管理办法（试行）》（奉节人事发【2009】18号）文件执行。
五、纪律要求
1、本次巴蜀渝东中学选调教师工作，是事关该校教师队伍建设的大事，也是培育和发展我县优质教育的大事，各有关单位和工作人员必须高度重视，认真履行职责，确保考试考核及聘用工作的顺利进行。
2、本次选调工作坚持“四公开、两监督”，即条件、指标、程序、结果公开，接受纪检监察部门监督和广大人民群众的监督。任何单位和个人不得弄虚作假，违者一经查实，将取消聘用资格，并追究相关人员责任。
本简章由奉节县教育委员会负责解释。
联系电话：56551092
奉节县教育委员会
二○一三年八月一日
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《 巴蜀渝东中学2013年选调教师报名申请表》来源于奉节县教育委员会网，最近更新2013年8月1日。
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