单位简介：交通银行信用卡中心是交通银行和汇丰银行依据战略合作协议，在国内市场联手发展信用卡业务的合作机构。她汇集全球与本土的双重优势，为您提供最佳的信用卡体验。

我们的成功，在于不断创新理念与坚持高品质的服务精神。现在我们诚挚地邀请有志于金融创新、勇于接受挑战的各界精英加盟，在创造交通银行双币信用卡第一品牌的同时，更把员工满意度放在一个较高的位置，你想月薪过万吗？你想成为金领中的金领吗？那就赶紧加入卡中心吧！让我们一起为自己的职业生涯创造属于自己的神话吧！

面试日期：2013年8月2日　

展位号：A050

招聘职位：1、销售经理储备岗：1名，性别不限，

职位描述：

①通过不同职位的轮岗和实习，具备优秀的销售/商务能力和团队管理能力，胜任分中心销售/商务团队管理及销售推广/商务拓展工作，达成团队绩效目标；

②通过系统专项的培训，快速掌握信用卡产品相关业务知识，能按照要求达成培训目标；

③通过定量或定性方式进行市场调研，协助开展市场推广活动，根据要求完成相关评估报告并定期反馈；

④协助分中心总经理进行部分项目管理工作，同时并有效协助分中心日常管理工作。

职位要求：

①本科及以上学历，市场、管理、经济等相关专业毕业；

②具备2年及以上销售相关经验，具备一定的团队管理经验者优先；

③具有良好的沟通能力、协调能力及团队合作精神；

④能够承受较大的工作压力，敢于接受挑战；

⑤具备较强的销售团队管理意愿和潜力；

⑥具有较强的学习能力和学习意愿，较强的创新思维，条理清晰。

待遇：高竞争力的薪酬制度:底薪1350起+津贴400+长效激励+提成（无封顶,可拿万元以上）+丰富的职业发展福利。

2、销售业务代表：8名，性别不限，

职位要求：

①主动积极的推广信用卡业务；

②为客户提供优质服务；

③具备良好的职业操守及专业素养；

④具有信用卡、个人金融产品、快速消费品等行业销售经验者优先。

待遇：高竞争力的薪酬制度:底薪1350起+津贴400+长效激励+提成（无封顶,可拿万元以上）+丰富的职业发展福利。

高水平的员工福利

1）成长基金，在卡中心工作期间每满一年有1000元的成长现金福利，

2）旅游基金，在卡中心工作期间每满一年有500元的旅游现金福利，

3）学习基金，在卡中心工作期间每年有1000元学习现金福利；

工作满5年，每年就有8500元的现金福利！

4）奖学金，在卡中心工作期间就读专升本的员工，在取得本科毕业证书后可获得10000元的奖学金；

5）免费提供职业工作服：

男员工：西装上衣一件，西裤两条，背心一件，长袖衬衫四件：短袖衬衫四件，领带一条，皮鞋两双。大衣一件，围巾一条。

女员工：西装上衣一件，西裤两条，西裙两条，背心一件，长袖衬衫四件，短袖衬衫四件，丝袜八双。丝巾一条，头花一个，皮鞋两双。大衣一件，围巾一条。

开立社会保险帐户，缴纳五险一金（养老保险+医疗保险+工伤保险+生育保险+失业保险+住房公积金）

为个人发展提供良好的空间。

联系人：田欣

地址：贵阳市云岩区新添大道南段176号永利星座17楼交通银行信用卡中心

网址：www.bankcomm.com

面试地点：贵阳市人力资源市场（贵阳市延安中路88号）

更多信息请查看贵州省银行招聘考试网