国家电网公司党校、管理学院、高级培训中心2013年毕业生招聘公告

2012-11-12来源：国家电网公司网

国家电网公司党校、管理学院、高级培训中心是国家电网公司直属的教育培训单位，担负着公司领导干部教育培训和高级管理人才培养的重任，是学习、研究和宣传马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系的重要阵地，是领导干部加强党性锻炼的熔炉；是培养领导人才、弘扬企业文化、积淀组织智慧、传播最佳实践、展示公司形象的重要平台；是公司高素质、复合型、国际化高级管理人才培养基地和管理思想的策源地。国家电网公司领导力中心挂靠管理学院，开展领导力开发体系研究及测评体系开发。

党校、管理学院、高级培训中心实行一体化管理，一套人马、三块牌子，两个校区。国家电网公司党组高度重视人才培养和干部队伍建设，党组书记、总经理刘振亚亲自担任党校校长、管理学院院长。

党校的前身是成立于1980年10月的中央党校中央国家机关分校电力部班，主要承担党员领导干部培训、青年干部培训和党的政治理论培训，管理学院成立于2009年12月8日，主要承担高层研修和高端培训；高级培训中心成立于2000年5月，主要承担专业管理培训。

近年来，党校、管理学院、高级培训中心紧紧围绕国家电网公司发展目标，坚定不移地服务公司干部培养和人才队伍建设，以培养适应“两个转变”和“三集五大”工作要求的高素质干部队伍和管理人才为宗旨，积极开展电网企业领导力培养体系建设，加强教学研究，坚持为公司领导干部和高级管理人员开发设计不同层次和不同阶段的学习与能力提升路径，逐步形成了分层、分类、进阶并适时更新的系列培训课程，教育培训水平、创新发展能力和服务支撑能力不断提升。多次荣获“中央党校分校办学先进单位”、“首都文明单位”等一系列荣誉称号。

面向未来，党校、管理学院、高级培训中心将贯彻落实科学发展观，围绕国家电网公司发展战略，以干部培养和人才开发需求为导向，加大领导人才和高层次专业人才开发力度，开展领导力开发、人力资源管理、党建、企业文化等理论研究，实施战略咨询和人才开发咨询，推进国际合作交流，开展高端会议专业化服务，加快打造国内领先、国际一流、特色鲜明、功能齐备，集人才开发和政策研究于一体的公司党校、管理学院、高级培训中心，为国家电网公司深化“两个转变”、创建“两个一流”提供思想文化支撑和人才保障。

党校、管理学院、高级培训中心广阔的发展前景，将为您施展才华、实现理想抱负提供宽广的舞台。真诚欢迎2013届优秀毕业生加盟，携手共创美好未来！

一、招聘计划

党校、管理学院、高级培训中心2013年计划面向国内外招收应届博士毕业生，主要包括以下专业：

1．电工类：电力系统及其自动化专业。

2．管理类：人力资源管理专业

3．其他类：应用心理学、英语、新闻学、马克思主义哲学等专业。

二、招聘条件

1．国内985、211等重点高校全日制2013年应届毕业生，成绩合格，2013年7月31日前毕业并取得相应的学历、学位证书（可在中国高等教育学历信息网http://www.chsi.com.cn查询）；国（境）外院校留学毕业生，须取得国家教育部学历学位认证，学业结束回国两年内，并未曾办理过就业报到手续。

2．政治素质好，身体健康，有良好的职业素质及较强的团队意识和沟通协作能力。

3．博士研究生年龄一般不超过33周岁。

4．英语水平六级以上，熟练使用办公应用软件。

三、应聘须知

1.应聘者通过国家电网公司人力资源招聘平台（网址：http://zhaopin.sgcc.com.cn）投递简历，按照网上申报流程，注册用户，登录招聘管理系统，填写个人信息。请准备好成绩单和相关证书的原件及扫描件，投递简历时需要进行上传。

2.应聘者所提交的各项个人资料必须真实、有效，如有虚假信息，我单位将取消其录用资格。

四、其他说明

1.凡第一志愿选择我单位者，同等条件下优先录用。

2.经筛选、资格审核符合条件者，由本单位通知参加由国家电网公司统一组织的笔试。

3.笔试合格者，由本单位通知参加面试。应聘者参加面试时，须携带身份证、学生证、学校的正式推荐表、就业协议书、计算机和外语证书及各类奖励材料原件。应聘者所提交的各项个人资料必须真实、有效，如有虚假信息，我单位将取消其录用资格。

4.我单位将根据岗位需要，依据应聘者的综合评价成绩和体检结果，择优确定拟录用人选，并签订就业协议书。

5.联系方式：