永德县城镇教育发展有限责任公司招聘3名员工公告

根据工作需求，永德县城镇教育发展有限责任公司面向社会公开招聘出纳、行政文员、市场扩展专员各1名，现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优的原则。

二、招聘条件

（一）出纳岗基本条件

1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业优先。

2.熟悉财务相关法律法规。

3.熟练掌握财务软件和办公软件，具备良好的数据分析能力。

4.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

5.具备良好的职业道德和责任心，有较强的执行力和学习能力。

6.年龄不超过35周岁。

（二）行政文员岗基本条件

1.本科及以上学历，人力资源管理、管理学等相关专业优先。2.熟练掌握办公软件，熟悉绩效管理理论。

3.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

4.具备良好的职业道德和责任心，有较强的执行力和学习能力。

5.年龄不超过35周岁。

（三）市场扩展专员岗基本条件

1.专科及以上学历，市场营销相关专业优先。

2.思维敏捷，具有良好的沟通、谈判能力。

3.具有较强的沟通能力和团队合作精神，能够承受一定的工作压力。

4.具备良好的职业道德和责任心，有较强的执行力和学习能力。

5.年龄不超过35周岁。

（四）有下列情形之一的人员不得报考：

1.有违法、违纪行为正在接受调查审查的。

2.尚未解除党纪、政务处分的。

3.曾被开除公职的，或者在机关（含参照公务员法管理单位）、企事业单位被辞退未满5年的。

4.被依法列为失信联合惩戒对象的。

5.不符合选用对象、报考条件或职位所需资格条件的。

6.一经聘用，不能辞去行政事业单位公职或企业及经济组织职务的。

7.法律法规规定影响任职的其他情形人员。

三、岗位职责

（一）出纳人员岗位职责

1.负责公司日常的账务处理工作，按月编制公司各类会计报表，提供财务信息。

2.负责财务部原始凭证的审核、记账、结账。确保会计核算的真实性与准确性。

3.负责财务部对外各种报表的填报与上报工作。

4.负责公司每月的纳税申报、统计月报、工商年检等工作。

5.负责公司财务流程的改进，并根据需要提供相关资料。

6.处理对外的各项事宜，如银行、审计、税务、工商等与财务相关事宜。

7.负责公司各类会计资料、税务资料、统计资料的装订、整理、存档。

8.进行成本计算、管理、分析，定期编制成本分析报表，加强成本控制，细化成本管理。

（二）行政文员岗位职责

1.负责公司行政事务工作，综合协调各部门工作及内部日常事务工作。

2.负责起草、修订公司各类文件、规章制度、报告、总结等并负责协调送达，有序进行日常行政工作的组织与管理。

3.负责各项规章制度监督与执行，各岗位的监督与管理。

4.参与公司绩效管理工作。

5.负责公司印信管理、行政文书处理、档案管理等各项工作。

6.负责各种会议的准备工作、会议记录和会后内容整理工作。

7.负责公司人事、劳资、考勤管理等具体工作。

8.负责公司行政办公用品采购事务、办公设施维护、交通工具配置工作。

9.做好公司组织的各项对外活动，负责对外接待工作。

10.完成领导交办的其他工作任务。

（三）市场扩展专员岗位职责

1.负责制定销售管理制度，拟定销售管理方法、产品及物资管理制度、明确销售工作标准、建立销售管理网络，协调、指导、调试、检查、考核。

2.负责业务广告、宣传的策划、设计及实施工作、正确编制年度销售费用及广告费用计划。

3.负责开展市场调查、分析和预测。整体营销策略、方案的执行及实施，做好市场信息的收集、整理和反馈。

4.负责编制市场拓展的统计报表，做好核算的管理工作，建立各种原始记录，统计及时汇总报年、季、月度市场拓展的统计报表。

5.负责与其它区域同事的沟通工作，需要经验对客户进行一个回访工作，及与客户进行一个良好的沟通关系。

6.负责制定区域的工作目标，对管辖范围内的考核及考评等工作，按时完成公司领导所安排的其它工作。

四、招聘程序

（一）组织报名

1.报名时间：2024年11月14日至11月22日（上午9:00至12:00，下午15:00至18:00），非工作日仅接受网上报名。

2.报名方式及地点：

网上报名：发送报名表（见附件）及相关报名材料至邮箱979125705@qq.com。

现场报名：永德县城镇教育发展有限责任公司（永德县德党镇德华路106号豪庭花园4栋11号商铺），联系人：付茜18669143062。

（二）资格审查

1.应聘人员报名时提交并不限以下材料扫描件、电子版。

（1）个人简历纸质（A4纸，含照片）；

（2）身份证正反面扫描件或复印件（A4纸）；

（3）相关学历、党员证（若有）、相关资格证书原件和复印件；

（4）工作经历证明材料；

（5）竞聘联系人、联系电话；

（6）提供无故意犯罪记录证明。

2.由公司综合部对应聘人员进行资格初步审查，确定面试人员。

（三）面试

按照1:3比例确定面试人员，达不到比例的经主管部门按规定严格审核后，可直接进入体检环节。面试时间及地点另行通知。

（四）体检

通过面试后，拟聘用人员体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检不合格的不予聘用，并按程序进行补录，体检所需费用由拟聘用人员自理。

（五）依法聘用

体检合格人员，由永德县城镇教育发展有限责任公司下发聘用文件，依法进行聘用。

五、薪酬待遇

招聘人员一经聘用即与招聘单位（永德县城镇教育发展有限责任公司）签订劳动合同，购买相关五险一金。月基本工资=永德县企业从业人员平均工资3268元×薪酬分配系数。试用期为2个月（试用期工资按照转正后的80%计发）。

六、相关要求

（一）申报人员提交的材料应当真实、准确。提供虚假材料的，一经查实，取消应聘资格，并追究有关责任。

（二）请应聘者保持手机畅通。

（三）拟于11月下旬开始组织面试，具体时间另行通知，请申报人员提前做好面试准备，时间不超过30分钟。

附件：2024年永德县城镇教育发展有限公司员工招聘报名表.docx

永德县城镇教育发展有限责任公司

2024年11月14日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/I-YeTJs6vK7wI-cCCNvUsQ