昆明市教育体育局2019年教师专项招聘公告

2019-07-01来源：昆明市人社局

昆明市教育体育局2019年教师专项招聘公告

为科学配置昆明市教师队伍，优化教师队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号），按照《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）和《昆明市教育局直属学校教师专项招聘办法（试行）》相关要求，现将昆明市教育体育局2019年教师专项招聘有关事项公告如下：

一、招聘单位、岗位、人数、专业及资格条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律；

2.具有良好的品行；

3.毕业时具有招聘岗位所需的教师资格证；

4.具备适应岗位要求的身体条件；

5.具备岗位所需要的其他条件。

受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员，受到刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员，均不得参加应聘。

（二）招聘岗位及条件：详见《昆明市教育体育局2019年教师专项招聘岗位汇总表》（附件1）。

（三）招聘单位简介：详见《招聘学校（单位）简介》(附件2)。

二、招聘范围、对象

全国“双一流”大学和教育部直属师范院校普通招生计划全日制本科及以上2020年应届毕业生。

三、招聘程序及注意事项

本次招聘程序包括网上报名、网络初审、现场资格复审、考试、签订协议、聘用等环节。报考岗位及报名咨询电话详见《昆明市教育体育局2019年教师专项招聘岗位汇总表》（附件1）。

（一）网络报名及网络初审

本次专项招聘采用网络报名的方式进行。

1.网络报名时间及网址

报名时间：2019年7月10日9:00—7月20日17:00。

报名网址：报考人员在报名时间内登陆昆明教育人才网（www.kmjyrc.com）点击“昆明市教师招考管理系统” (http://220.165.7.48/TEEMS/)进行注册报名（操作说明详见《考生网上报名操作示例》(附件3)，建议使用“火狐（chrome）浏览器”进行注册登陆）。

2.网络报名及网络初审要求

（1）每人只能报考本次教师专项招聘中的一个岗位，网络报名时请如实填报相关个人信息，信息有误，报考人员自行承担责任。

（2）报名和考试使用的身份证必须一致。

（3）报考人员所填专业名称须与将取得的毕业证书上专业名称一致。

（4）专业目录参照《2019年云南省公务员录用考试专业目录》（附件4），具体岗位条件要求详见《昆明市教育体育局2019年教师专项招聘岗位汇总表》（附件1）。

（5）报考人员报名网络初审结果分为“审核通过”“不符合条件”“审核不通过”三种，请报考人员在提交报名信息24小时后，再次登陆报名系统查看自己的审核状态，只有报名信息显示为“审核通过”的状态时方为报名成功，审核通过后，不能修改报考岗位和个人信息。

（6）报考人员报名网络初审的审核状态为“不符合条件”的，在报名期间内，考生可重新完善信息或重新选岗报名。

（7）报考人员报名网络初审的审核状态为“审核不通过”的，代表考生不符合本次招聘的岗位要求，此时考生将不能重新报考本次招聘的其它岗位。

（8）已取得教师资格证的，须如实填写教师资格证编号；已通过教师资格考试，尚未取得教师资格证的，报名时可填写教育部考试中心颁发的“中小学和幼儿园教师资格考试合格证明”编号。还未报名参加教师资格考试的可选择“应届毕业生正在办理中”选项。

3.打印《报名登记表》及准考证

（1）报考人员于2019年7月24日9：00—7月26日17：00前登陆“昆明市教师招考管理系统”打印《昆明市教育体育局2019年教师专项招聘报名登记表》一式三份。

（2）报考人员于2019年7月27日9：00—7月30日17：00前登陆“昆明市教师招考管理系统”打印准考证。

（二）现场资格复审

1.网络初审通过者方可参加现场资格复审，现场资格复审不通过者不得参加考试。

2.现场资格复审时间及地点

时间：2019年8月1日9:00-17:00,未按时参加现场资格复审的视为自动放弃本次报考。

地点：昆明市第一中学（昆明市五华区西昌路233号，由昆华路昆一中南门进入）。

3.报考人员参加现场资格复审时除按各招聘学校（单位）要求准备材料外，还须提供以下材料：

(1)本人有效身份证原件及复印件1份；

(2)本人学生证原件及复印件1份；

(3)本人准考证；

(4)《承诺书》（附件5）；

(5)《昆明市教育体育局2019年教师专项招聘报名登记表》一式三份，此表交审核单位现场资格复审，审核通过，一份考生自带，两份由审核单位留存；

（6）提供能反映个人能力的资格证书、个人荣誉、社会实践经验等相关材料原件及复印件。

所提供的材料除原件外，复印件概不退还。

（三）考试

考试分专业知识测试和实际操作能力测试。考生须携带本人有效身份证、准考证原件、《昆明市教育体育局2019年教师专项招聘报名登记表》（现场资格复审通过）方可参加考试。

1.专业知识测试

（1）专业知识测试内容：专业基础知识。

（2）专业知识测试安排：

专业知识测试时间：2019年8月2日（星期五），上午9：00－11：00。

专业知识测试地点：详见准考证。

专业知识测试方式：单人单座，闭卷。

2.实际操作能力测试

（1）实际操作能力测试内容：相应岗位所需的实际操作能力。

（2）实际操作能力测试时间、地点：2019年8月2日下午—8月3日，具体时间及地点于现场资格复审时通知。

（3）具有硕士研究生及以上学历的资格审核通过后直接进入实际操作能力测试，以实际操作能力测试成绩作为综合成绩。

3.考试成绩的计算方法、合格分数线的确定

（1）专业知识测试卷面总分100分，占考试综合成绩的40%。

（2）实际操作能力测试总分100分，占考试综合成绩的60%。

（3）考试综合成绩按百分制计算，考试综合成绩=专业知识测试成绩×40%+实际操作能力测试成绩×60%，综合成绩合格分数线为60分。当综合成绩排名并列时，实际操作能力测试成绩高者确定为签订协议人员，若专业知识测试和实际操作能力测试成绩均并列，须加试实际操作能力测试。

4.考试综合成绩公示

考试综合成绩在昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网上公示5个工作日。

四、签订就业协议

经公示无异议的，依据考试成绩，在合格分数线上从高分到低分按岗位拟招聘人数1 ：1的比例确定签约人员并与考生签订就业协议。签订就业协议于2019年8月20日前完成。

五、考察、体检

1.考察及体检由各招聘市直属学校（单位）、县（市）区教育体育局于2020年6月底前组织完成。

2.对通过考试的报考人员，用人单位应组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察。按照考试和考察结果等额确定参加体检人员，安排到县级以上具有体检资质的医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》及相关行业规定执行。

3.在考察或体检中不合格的人员，由各市直属学校（单位）、县（市）区教育体育局取消其拟聘用资格，并书面告知理由。因此产生的空缺不再进行递补。

六、聘用

1.根据考察、体检情况及毕业证、学位证、教师资格证等岗位要求的相关资质证书取得情况确定拟聘用人员，在昆明市人力资源和社会保障网、昆明教育人才网上公示7个工作日。

2.公示无异议的，按照有关规定办理聘用手续。聘用时报考人员将毕业证、学位证、教师资格证、就业协议书等交由各招聘学校（单位）办理聘用手续，纳入事业单位人员编制。

3.后续考察、体检、聘用等工作于2020年7月20日前完成，考生务必保持电话畅通，因考生原因未能如期参加考试各环节的，由报考人员个人负责。

七、招聘纪律

（一）招聘工作做到信息公开、过程公开、结果公开，接受人大代表、政协委员、纪委、监察部门、新闻媒体和社会监督。招聘单位的主管部门、政府人力资源和社会保障部门、纪检监察部门负责受理群众的举报，并按管理权限及时处理。

（二）事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与招聘单位负责人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位秘书、人事、财务、纪律检查岗位，以及与聘用单位负责人有直接上下级关系的岗位。聘用单位负责人和招聘工作人员在办理招聘事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

（三）报考人员要诚信报考，对在报名考试中弄虚作假、冒名顶替的应聘者，经查实后，取消本次考试成绩和聘用资格。

（四）严格公开招聘纪律，对违规情况，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。

八、其他事项

（一）招聘工作中各环节通知及补充事项将及时在昆明教育人才网上发布，招聘期间请报考人员注意关注该网站。

（二）签订就业协议时有下列情形之一的，视为自动放弃，各招聘单位可从相应岗位在综合成绩合格分数线上的报考人员中由高分到低分依次递补。

1.自愿放弃签订就业协议的（提交本人亲笔签名的书面情况说明）。

2.综合成绩公示期满5个工作日的第二天联系不上拟聘人员本人的。

（三）未尽事宜按照《云南省事业单位公开招聘工作人员办法》（云人社发〔2016〕182号）、《昆明市事业单位公开招聘人员办法（试行）》（昆政办〔2008〕80号）文件及相关规定执行。

（四）招聘公告由昆明市教育体育局、各招聘单位共同负责解释。

九、咨询和监督电话

（一）咨询电话及咨询时间

昆明市人才服务中心教育分中心咨询电话0871-65165786。各市直属学校（单位）、县（市）区教育体育局岗位报考咨询电话详见《昆明市教育体育局2019年专项招聘岗位汇总表》（附件1）。