2018年孟连县民族文化工作队特殊岗位招聘公告
为切实加强孟连县事业单位人才队伍建设，根据《事业单位公开招聘工作人员暂行规定》《普洱市人力资源和社会保障局关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》等有关规定，遵循“民主、公开、竞争、择优”的原则，经批准同意2018年孟连县民族文化工作队特殊岗位招聘3名，现将有关事项公告如下：
一、招聘人数及专业
岗位：孟连县民族文化工作队舞蹈演员3人（专业技术人员）。
专业：舞蹈表演、舞蹈编导、舞蹈教育、舞蹈学。
二、招聘对象和条件
（一）招聘对象
1、普洱市户籍；
2、身高160cm及以上，五官端正；
3、中专及以上学历；
4、年龄在18周岁及以上（2000年1月1日及以前出生），30周岁及以下（1988年1月1日及以后出生）。
（二）招聘条件
1、具有中华人民共和国国籍；
2、拥护中华人民共和国宪法；
3、遵纪守法，具有良好的品行；
4、具有适应岗位要求的身体条件；
5、具有岗位招聘所需的专业或任职资格、职业（执业）资格及技能条件；
6、具备岗位要求的其他条件。
（三）不符合报名条件的情况
1、2018年6月1日前被普洱市组织人社部门批准录用的公务员（含参照公务员法管理事业单位工作人员），事业单位聘用的管理人员、专业技术人员；无论是否办理辞职手续；
2、2014年、2015年、2016年、2017年在普洱市事业单位公开招聘中浪费考录资源尚在禁考时限的人员；
3、普通高校全日制在读的非2018年毕业生（含在读的专科生、本科生、硕士研究生和博士研究生）；
4、现役军人；
5、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；
6、具有法律规定不符合报名条件的其他情形的人员。
三、招聘方式
（一)报名
1、报名时间:2017年6月11日至7月10日（上午8:30—11:00，下午15:00—17:00）；
2、报名地点:孟连县文体广电旅游局；
3、联系人: 朱昊彧、李杨洋,座机电话: 0879-8720485；
4、要求本人到报名点报名。
（二）报名所需材料
1、必须提供以下材料:本人户口本、身份证、小一寸正规免冠彩照1张、毕业证，需持以上材料原件及证件复印件一份进行报名；
2、报名人员需真实、准确、完整地提供个人信息,因个人填写的信息和提供的相关证件有误和不完整造成的后果由报名人员承担责任;对于弄虚作假行为,一经查实,随时终止或取消其考试、聘用资格,并按照考试违纪违规行为处理办法的有关规定予以处理。
3、报名资格审核。招聘小组对所有报名应聘者进行资格审核，经资格审核合格的人员进入面试。
(三)开考比例
计划招聘人数与报名人数原则上需达1:3比例方能开考;未达到1:3比例的取消本岗位的开考,或由招聘单位提出申请,经主管部门、县人力资源和社会保障局同意,报市人力资源和社会保障部门批准后可适当放宽开考比例。
(四)考试内容
考试采取面试与笔试相结合的方式进行，先面试后笔试。由县文体广电旅游局负责组织，考试时间和地点：另行通知。
1、面试
（1）综合素质测试30分
自我介绍（普通话）占15分，要求考生用普通话进行自我介绍（毕业情况、爱好特长、理想目标等）；
形象条件占15分（相貌、身形、手形、腿型）。
（2）舞蹈表演及技巧展示60分
舞蹈基本功测试占15分（要求考生在考官导语下完成动作）；
舞蹈表现力测试占15分（要求考生自备表演舞蹈节目1个，时间3分钟左右，节目内容不限）；
即兴舞蹈表演占15分（要求考生现场抽题，按抽题命题进行表演）；
节奏、舞蹈模仿占15分。
（3）其他才艺展示占10分（含各类表演或非表演类艺术技艺）。
面试满分为100分，面试成绩前九名进入第二阶段的笔试考试。
2、面试加分
荣获全国市级及以上奖项的加5分；
在各级民族文化工作队从事舞蹈演出2年以上的加5分。
3、笔试
笔试内容为与招聘职位相关的专业理论知识和孟连县情，笔试满分为100分。
4、计分办法
总成绩按100分计算
总成绩＝（面试成绩+加分成绩×60%）+笔试成绩×40%
各项成绩均按四舍五入保留两位小数进行计算，如果总成绩相同，则面试成绩高者胜出。
5、签订协议
测试结束后，根据总成绩确定候选人，并签订《孟连县民族文化工作队特殊岗位招聘协议书》，协议书一旦签订，即具有法律效力，双方有权依法维护自身的合法权益。
四、考核和体检
（一）考核由孟连县文体广电旅游局负责，在规定时间内携带本人学籍档案到县文体广电旅游局进行考核，并对其思想政治表现、道德品质、能力素质、遵纪守法、廉洁自律、学习教育等方面进行考核，无异议后进入体检。考核不合格者，按照总成绩由高至低的原则依次递补。
（二）体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发〔2016〕140号）、《关于印发公务员录用体检特殊标准（试行）的通知》（人社部发〔2010〕82号）、《关于进一步做好 录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等有关规定执行；体检医院为县人民医院, 由孟连县文体广电旅游局组织，体检费用由个人负担;对体检结果有异议的，按规定进行一次复检，复检医院为市人民医院或市中医医院；体检费用自理。体检不合格者，按照总成绩由高至低的原则依次递补。
五、公示和聘用
（一）根据体检和考核结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在孟连县政府网上公示；公示期为7个工作日。
（二）公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响聘用的，办理聘用手续；对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用；对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用；为保护考生权益，反映问题时必须实名反映。
六、其他要求
（一）应聘人员所提供的材料必须真实有效，如有弄虚作假，一经查实，将从严处理直至追究造假者的法律责任。
（三）应聘人员应保障通讯工具通畅，以便招聘单位与其联系招聘事项；因应聘者个人原因无法与其联系，造成的后果由应聘者自行负责。
（四）公示期满，联系不上应聘人员本人的视为自动放弃聘用资格，并按照有关规定进行处理。
（五）联系电话
孟连县文体广电旅游局：0879—8720485
孟连县人力资源和社会保障局：0879—8728638
七、组织纪律
（一）对违反考试纪律的相关人员按中华人民共和国人事部第6号令《事业单位公开招聘人员暂行规定》处理。
（二）在招聘过程中如发现不符合条件的人员，孟连县文体广电旅游局、孟连县人力资源和社会保障局可随时终止或取消其参考资格和聘用资格。
（三）整个招聘过程接受社会监督，在每个环节有反映和举报，必须实名反映。
孟连县文体广电旅游局
2018年6月4日