工作职责：

1.制定零售授信业务授信政策及细则;

2.在总行年度授信授权框架下，制定零售类授信业务审批权限及流程，并根据业务开展情况对权限流程定期进行调整;

3.组织开展与授信政策、授信授权相关的内外部调研等;

4.完成领导交办的其他工作任务。

任职资格：

1. 年龄35周岁以下，全日制本科及以上学历;

2. 须具备3年以上信贷工作经验(包括各类法人及个人客户的信贷营销、审查审批、风险管理、不良贷款处置、审计等工作经验;

3. 具有较强的组织协调能力、沟通能力、逻辑分析能力和文字表达能力，工作主动、细致，能承担较大的工作压力;

4. 能够准确理解国家宏观经济金融政策和总行信贷管理、风险控制等相关规定，适应信贷风险管理的工作要求;

5. 具有良好的政治素质与职业道德，有较强的事业心和责任感，作风正派，廉洁自律，品行操守方面无不良记录。