宁波市奉化区选调2018年优秀应届毕业生公告(20人)

2017-12-19来源：

为深入实施人才强区战略，进一步优化我区事业单位人员队伍结构，储备一批优秀青年干部，经研究，决定公开招聘20名紧缺岗位2018年优秀应届高校毕业生。

一、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行。

二、招聘范围和对象

(一)2018年全日制普通高校硕士研究生及以上学历学位应届毕业生(本科期间须为“985工程”、“211工程”院校全日制普通高校毕业生)。

(二)“985工程”、“211工程”院校2018年全日制普通高校应届毕业生可放宽至本科学历(学士学位)。

定向培养生、委托培养生以及网络学院、成人教育学院和独立学院的毕业生不列入招聘范围。

三、招聘条件

(一)拥护中国共产党的领导，热爱社会主义，遵纪守法，品行端正，具有较强的事业心和责任感，身体健康;

(二)本科生年龄在25周岁以下(1991年11月27日以后出生)、硕士研究生年龄在28周岁以下(1988年11月27日以后出生)、博士研究生年龄在32周岁以下(1984年11月27日以后出生)。

四、招聘岗位和专业

招聘岗位均为我区镇(街道)、区属事业单位工作岗位。采取统一推出招聘岗位，招聘结束后再统筹安排到各单位。

根据我区事业单位工作需要，缓解部分紧缺岗位、紧缺专业人员需求，招聘专业为：

经济学类、财政学类、金融学类、新闻传播学类、计算机类、统计学类、土木类、水利类、环境科学与工程类、建筑类、安全科学与工程类、农学门类、工商管理类、公共管理类、物流管理与工程类、工业工程类、电子商务类、旅游管理类。

五、招聘办法及程序

(一)报名与资格初审

1、报名办法

报名时间：2017年11月27日9时—12月6日17时。

报名网址：报名人员登录宁波人才网(http://www.nbrc.com.cn/)首页“考试报名”栏目，选择进入“宁波市奉化区事业单位2018年公开招聘紧缺岗位优秀应届高校毕业生网上报名”，在仔细阅读相关公告信息后，按要求输入个人信息，逾期不再受理。另须上传本人电子照片(近期免冠正面照)，照片在300k以内，不大于320×400像素，不少于80×120像素。报名时，务必注明选择在哪个考点城市参加考试。

考生提供的联系方式应保持畅通，因联系不畅导致的后果，责任自负。

2、资格初审

2017年12月7日—8日

奉化区人力资源和社会保障局对报考人员进行资格初审。对初审未通过人员，将说明理由。

3、打印准考证

通过资格初审的报考人员，于2017年 12月11日9时起通过网上报名系统下载打印准考证。报考人员必须持有网上下载打印的准考证和本人身份证，方可参加笔试。

(二)综合测试

在杭州、长沙设置综合测试点，每个测试点的招聘名额根据报名、资格初审情况确定。各地考生可按意愿就近选择测试地点，具体时间和地点另行通知。

综合测试采取笔试和面试相结合的方式。

1、笔试

笔试采取申论形式，根据指定材料写一篇文字材料，测评考生文字表达能力、分析判断能力，提出的对策的可行性等。笔试满分为100分，合格分数线为60分，笔试成绩低于60分者不得进入面试。

2、资格复审