昆仑银行乌鲁木齐分行始终秉承中国石油“爱国、创业、求实、奉献”的企业精神，坚持“以人为本，人才兴行”的管理理念，努力实现昆仑银行“综合型、集约型、创新型、智慧型和特色化”商业银行转型目标。为适应分行发展需要，现面向全疆范围招聘各类专业人才，我们诚邀有志于金融改革创新、勇于接受挑战、乐于奉献、德才兼备的有识之士加盟，与企业发展共同进步。现将有关事宜公布如下：
一、应聘基本条件
1.热爱祖国，热爱企业，能维护国家和企业荣誉，具有较强的事业心、责任感和业务能力，具有良好的团队合作与无私奉献精神。
2.大学本科以上学历，具有一定外语水平，能够达到相关岗位要求，能够使用各类现代办公设施和办公自动化软件。
3.具有履行岗位职责所必需专业知识，熟悉从事领域的国家、地方、行业的政策法规和管理制度，熟悉所应聘岗位的主要业务并有较强的市场拓展能力。
4.符合我行亲属回避规定。
二、招聘岗位
1.管理类岗位：个人金融部副总经理
2.营销类岗位：公司业务客户经理
3.专业类岗位：法律事务岗、信贷审查岗、信息科技软件开发岗
4.运行类岗位：柜员岗。
三、工作地点
乌鲁木齐
四、招聘程序
招聘流程：网上报名－资格审查－笔试－面试－综合评价-体检－录用。
(一)报名
1.注册用户
应聘人员进入昆仑银行外网“人才招聘”模块，注册用户成功后，重新登录。
2.网上报名
（1）登录后选择简历管理-创建简历，选择简历类型后完整填写个人信息、工作经历、教育背景、资格证书、家庭成员情况、其他信息等六项内容，并上传彩版个人证件照，简历完整度需达到100%。
（2）简历创建成功后，在招聘公告中选择应聘职位投递简历，每人只限投递一个岗位。
(二)资格审查
本行承担应聘个人资料的保密义务，应聘人员应当对所提交资料的真实性承担责任，本行在招聘过程中如发现应聘人员提交的材料不实，均有权取消其应聘资格。所有报名人员均须进行资格审查，并经审核后电话通知参加笔试及面试。
(三)笔试及面试
笔试内容主要包括为金融、财务等相关专业知识，笔试题型由本行确定。面试内容主要是综合素质考核评价。面试一般安排在笔试后进行。
(四)体检
根据笔试和面试的综合考核评价，择优确定拟录用人员。拟录用人员需在规定的时间内到指定地点进行体检，体检合格者方可录用。
四、相关待遇
1.录用后，用人单位向录用人员发放录用通知书，录用人员在规定时间内报到，办理入职手续。
2.本行提供富有吸引力的薪酬、符合国家标准具有竞争力的福利待遇以及多元化的教育培训，具体事宜面议。
3.根据用工政策，本次招聘岗位用工性质按行内相关规定执行。
五、其他说明
1.应聘人员需在报名栏“是否服从组织安排”一栏选择“是”或“否”。在“原单位脱密期竞业限制约定”标明，如应聘成功，最快到岗时间。同时，应在“上一年度从单位领取的全部税前收入（万元）”中填写能提供有关证明材料的金额。
2.我行只接受网络报名，不受理纸质报名材料。昆仑银行将对应聘者信息严格保密，相关资料恕不退还。
3.此次招聘简历投递截止时间为2017年8月 27日。
六、联系方式
联系人：宫女士