面试
面试人员为公示无异议的资格复审合格人员。
进入面试考生须持第二代有效《居民身份证》原件及《面试准考证》到指定地点进行面试。面试时间和地点具体见《面试准考证》。
面试成绩按百分制计算。23至26职位作结构化面试，总分100分；其余职位考生面试包括提问和试教：提问30分，试教70分，总分100分。
所有职位的考生面试成绩须达到60分及以上才能进入下一环节。
总成绩计算
总成绩=笔试成绩÷1.5×60%+面试成绩×40%。
笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩名次出现末位并列的，笔试成绩高的进入下一环节，若笔试成绩也相同的，通过复试面试的方式确定进入下一环节的对象。