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一、考试说明

1.参考教材

《管理学——原理与方法》（第4版），周三多、陈传明、鲁明泓编著，复旦大学出版社，2004年第4版。

2.试卷结构与比例

（1）题型比例

1）选择题：40%

2）是非题：10%

3）名词解释：15%

4）简答题：15%

5）论述题：10%

6）案例分析：10%

（2）内容比例

第一篇　总论：15%

第二篇 管理前提与本质：15%

第三篇 计划：15%

第四篇 组织：20%

第五篇 领导：20%

第六篇 控制：10%

第七篇 创新：5%

二、考试内容

第一篇总论 ：管理与管理学的内涵、管理思想的发展、管理的基本原理、管理的基本方法。

第二篇管理前提与本质：管理伦理、组织文化、管理信息、管理决策。

第三篇计划：计划的内涵、战略性计划、企业资源计划、计划的实施。

第四篇组织：组织设计、人员配备、组织力量的整合。

第五篇领导：领导与领导者的内涵、激励、沟通。

第六篇控制：控制的内涵、控制过程、控制方法。

第七篇创新：管理的创新职能、企业技术创新、企业组织创新。

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