一、招聘原则

坚持德才兼备的用人标准，在专业对口的基础上进行考核，经综合评价后择优录用。

二、 招聘岗位和报名条件

（一）招聘岗位：详见附件一。

（二）报名条件

1、热爱云南民航事业，品行端正，遵纪守法；

2、年龄在20周岁以上（1991年5月30日以前出生）30周岁以下（1981年5月30日以后出生），特别优秀的可以适当放宽年龄条件；

3、全日制专科（含）以上学历，水电类岗位学历可适当放宽；

4、具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力；

5、身体健康，无传染病或重大疾病，具备岗位要求的身体条件；

6、具备报考职位所需的其他资格条件，详见附件一。

三、报名须知

（一）报名

1、报名时间：自招聘信息公布之日起开始报名，招聘需求满足时截止。

2、报名方式：

实行网络报名，集团公司外网（http://www.ynairport.com/）报名。

（二）资格审查和筛选

对所有应聘人员进行资格审查，发现有违纪违规、材料不齐或提供虚假信息等情况的，随时取消应聘资格。

（三）面试

1、时间、地点：待定（注意集团公司网站招聘信息）；

2、主要考查应聘者的仪容仪表，表达能力、分析能力、职业态度等。

（四）笔试

1、时间、地点：待定（注意集团公司网站招聘信息）；

2、主要考核应聘者的理论知识和专业技能水平。

（五）体检：体检在指定医院进行，体检标准参照国家相关规定执行。

（六）公布招聘结果

根据考试和体检结果，确定拟聘用人员，并将拟聘用人员名单在集团公司网站公示5个工作日。

（七）办理录用手续

经公示无异议后，签订就业协议书（应届毕业生）和云南机场集团有限责任公司新进员工录用承诺书（详见附件二），并按规定办理相关录用手续。

四、聘用及待遇

见习期3个月后签订劳动合同(不含调入人员)，劳动合同及相关待遇按集团公司有关规定执行。

二〇一一年六月八日

附件一：云南机场集团2011年公开招聘岗位表

附件二：云南机场集团有限责任公司新进员工录用承诺书