当前位置:首页 > > 118金宝搏app
2015年广西录用基层公务员如何做到“降低门槛”的同时“不降素质”?
来源: 阅读:949 次 日期:2015-03-17 17:22:54
温馨提示: 小编为您整理了“2015年广西录用基层公务员如何做到“降低门槛”的同时“不降素质”?”,方便广大网友查阅!

问:录用基层公务员如何做到“降低门槛”的同时“不降素质”?

答:降低门槛,并不是说没有门槛,更不意味着降低招人的素质。《通知》对此提出四项措施:一是招录机关要认真开展职位分析工作,制定科学合理的招考计划;二是坚持德才兼备、以德为先和好干部标准,注重把好招录人选的思想政治关;三是不断提高考录科学化水平,按照基层工作的实际需要,以能力测试为核心,科学设计基层公务员录用考试的形式和内容,积极推进为基层单独命制试题工作;四是对履行职责有少数民族和本地语言能力要求的职位,可以由市级公务员主管部门组织相应的测试。

更多信息请查看118金宝搏app
由于各方面情况的不断调整与变化, 提供的所有考试信息和咨询回复仅供参考,敬请考生以权威部门公布的正式信息和咨询为准!
相关阅读118金宝搏app
关于我们 | 联系我们 | 人才招聘 | 网站声明 | 网站帮助 | 非正式的简要咨询 | 简要咨询须知 | 加入群交流 | 手机站点 | 投诉建议
工业和信息化部备案号:滇ICP备2023014141号-1 云南省教育厅备案号:云教ICP备0901021 滇公网安备53010202001879号 人力资源服务许可证:(云)人服证字(2023)第0102001523号
云南网警备案专用图标
联系电话:0871-65317125(9:00—18:00) 获取招聘考试信息及咨询关注公众号:hfpxwx
咨询QQ:526150442(9:00—18:00)版权所有:
云南网警报警专用图标
Baidu
map