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公司行业：通信/电信/网络设备

公司规模：保密公司类型：国企

工作地点：沈阳

职位类别：人力资源专员/助理

招聘人数：1人

发布时间：2014-10-08

公司介绍

用人单位：中国电信股份有限公司辽宁分公司人力资源部

工作地点：辽宁省沈阳市

学历要求：全日制应届本科及以上

专业要求：人力资源管理、企业管理及相关专业

岗位职责：

1、负责制订公司用工制度、人力资源管理制度、劳动工资制度、人事档案管理制度、员工手册、培训大纲等规章制度、实施细则和人力资源部工作程序，经批准后组织实施，并根据公司的实际情况、发展战略和经营计划制定公司的人力资源计划。

2、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。

3、负责员工薪酬方案的制定、实施和修订，并对市公司薪酬情况进行监控。

4、负责建立公司的培训体系，制定公司的年度培训计划，全面负责公司管理层的培训与能力开发工作，并对公司的培训工作进行监督和考核。

5、负责办理员工的各项社会保险手续及有关证件的注册、登记、变更、年检等手续。

6、负责员工日常劳动纪律、考勤、绩效考核工作，并办理员工晋升、奖惩等人事手续。

应聘资格要求：

1、2015届应届毕业生，身体健康；

2、富于进取精神和责任感，愿意迎接挑战，实现人生价值；

3、具有良好的沟通协调能力和团队合作能力；

4、具有创新思维和较强的学习能力、动手能力；

5、熟练掌握人力资源管理各个模块知识、并能熟练运用在工作中,熟练掌握Office办公软件；

6、中共党员或中共预备党员。

投递简历请登录：http://chinatelecom2015.zhaopin.com/careers1.html?comid=1019343

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