2014年南通市启东市城市投资经营中心招聘工作人员简章
来源:启东人事人才网 阅读:930 次 日期:2014-09-02 16:22:15
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因公司业务工作需要,经研究决定,面向社会公开招聘工作人员18名。

一、招聘原则

公开报名,统一考核,平等竞争,择优聘用。

二、招聘条件

1、有较强的事业心和责任感,品行端正,遵纪守法,身体健康。

2、年龄在45周岁以下(1969年1月1日以后出生)。

3、报考岗位所需的其他条件(详见招聘岗位表)。

三、报名办法

1、采取网络报名和现场报名相结合的方法。

2、现场报名地点:启东市人力资源和社会保障局三楼会议室

3、现场报名时间:9月10日,上午9:00—11:30,下午2:30—5:00。网络报名时间截止到9月10日下午5:00。

4、报名者须提供如下材料:报名登记表、身份证、毕业证书、资格证书、单位工作经历及其他相关证明材料。其中,现场报名者必须提供上述证件的复印件,并携带原件备查。网络报名者提供上述材料的扫描件并发至报名邮箱,初审合格参加面试时提供原件备查。

5、报考人员只能填报一个岗位。

6、报名邮箱:wjz903@126.com

7、咨询电话:18921656508

四、考试和聘用办法

招聘采取面试形式,面试共两轮。第一轮面试为专业知识面试,主要内容为所报考岗位专业知识,满分100分,60分为合格线。专业知识面试结束后,在成绩合格者中按岗位招聘人数的3倍从高分到低分确定进入第二轮面试人员(末位同分的一起进入)。第二轮面试为结构化面试,主要考核综合管理协调能力,满分100分,60分为合格线。结构化面试结束后,在成绩合格者中按岗位招聘人数1∶1的比例从高分到低分确定体检对象(末位同分的取专业知识面试高分者)。

体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检结束后在体检合格人员中按1:1的比例进行考察。体检、考察不合格者不予聘用,出现缺额的在该岗位第二轮结构化面试合格人员中依据总分从高分到低分依次一次性递补。

对拟聘人员进行为期7天的公示,公示无异议的办理聘用手续。公示结束后放弃聘用资格的,不再递补。

四、相关待遇

1、行政管理岗位:年薪4万元左右;工程管理岗位:年薪6万元以上(可面谈),对于具有国家注册监理工程师、注册一级建造师、国家注册造价工程师资格的,薪酬待遇可从优;财务管理岗位:年薪6万元以上(可面谈),具有注册会计师资格的,薪酬待遇可从优。

2、聘用人员与公司签订劳动合同,试用期为6个月,试用期满进行综合考核,考核不合格的,取消聘用资格。聘用人员与原单位有劳动合同或聘用协议的,由本人按有关规定自行负责处理。

3、被聘用人员必须在公示结束后的一个月内办理相关聘用手续,否则取消聘用资格。

五、本招聘简章由启东市城市投资经营中心负责解释

启东市城市投资经营中心

二○一四年九月一日

启东市城市投资经营中心公开招聘工作人员岗位简介表

启东市城市投资经营中心公开招聘工作人员报名登记表

温馨提示:

《启东市城市投资经营中心公开招聘工作人员报名登记表.doc》来源于启东人事人才网,最近更新2014年9月2日。

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