一、应聘人员基本要求

（一）具有国民教育序列大学本科（含）以上学历，金融、经济、财会、法律、统计、计算机等相关专业毕业。

（二）身体健康，年龄：总部部门正、副经理35周岁以下，柜员28周岁以下。具有硕士（含）以上学位和注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的，年龄条件可适当放宽，市场拓展能力较强，具有广泛客户资源者条件可适当放宽。

（三）具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录。

（四）熟悉银行业务相关法律法规，具有良好的风险控制意识。

（五）不属于我行规定的亲属回避对象。

二、招聘岗位及岗位条件

综合保障部总经理（1名）

具有3年以上相关工作经验，在当地及周边区域有广泛的人脉；具有较强组织管理能力、协调沟通能力、文字综合能力和应急处置能力;熟悉行政管理、固定资产管理、机构管理、人力资源管理、安全保卫、监察工作流程与基本制度规定。

市场拓展部副总经理（1名）

具有3年以上综合信贷管理及金融业务相关从业经历；熟悉当地及周边行政地区、中小企业市场环境及地区经济状况；有丰富的客户资源和较强的市场拓展能力、组织管理能力。

客户经理（3名）

具有以下条件者优先考虑：1年以上银行信贷业务岗位工作经历；熟悉对公、对私业务制度及工作流程；有较强的文字综合能力、数据管理能力和综合分析能力；具备良好的行业客户分析、市场拓展、营销能力。其中信贷业务方向要熟悉当地及周边行政地区市场环境；掌握中小企业结构及经济知识；有较强的敬业精神与团队合作意识，具有丰富的客户资源、人脉资源和社会公共关系资源。

信贷审查岗（1名）

具有2年以上综合信贷管理及金融业务相关从业经历；熟悉当地及周边行政地区、中小企业市场环境及地区经济状况，具有较强的风险调查能力、分析判断能力、财务分析和企业现场评估分析能力。

营业部综合柜员（2名）

具有1年以上银行业相关工作经验，有经济金融基础知识和良好的服务意识，熟悉银行基础业务操作流程和管理规定，了解基本的金融产品和业务，掌握业务基本技能和商务服务礼仪。

三、报名办法

（一）应聘者请登录哈尔滨银行官方网站（http://www.hrbb.com.cn），在首页“公告发布”栏内点击“江苏如东融兴村镇银行诚聘”，下载填写《江苏如东融兴村镇银行应聘报名表》。

（二）请将《江苏如东融兴村镇银行应聘报名表》填写完整（格式不允许修改），将文件名改为“姓名+应聘岗位”，以附件（含本人近期6寸全身生活近照1张）的形式发送电子邮件至songpeixuan@hrbb.com.cn 。同时将《江苏如东融兴村镇银行应聘报名表》、身份证、户口簿及相关学历学位证书、专业技术职称、职业资格证书等复印件及6寸生活近照1张，邮寄至：江苏省南通市如东县掘港镇青园路38号江苏如东融兴村镇银行收，邮编：226400，请在邮件封面上注明“应聘XX岗位”。

（三）报名截止时间为2014年5月16日17：00，报名截止一周后，未收到约见通知，视作申请未通过。应聘材料恕不退还，我行将代为保密，谢绝来电来访。

（四）特殊情况也可预约面谈。

附件：江苏如东融兴村镇银行应聘报名表

温馨提示：

《江苏如东融兴村镇银行应聘报名表.xls》来源于哈尔滨银行网，最近更新2014年4月30日。

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