因工作需要，我中心需面向社会公开招聘1名文员，现将有关事项公布如下：

一、招聘条件及要求：

（一）遵纪守法，具有良好的品行；

（二）具有正常履行职责的身体条件和符合职位要求的工作能力；

（三）性别不限，年龄在35岁以下；

（四）具有本科学历（全日制）以上，专业不限，有较强的文字功底和写作能力，熟悉各类公文写作，在报纸、杂志等媒介上发表过文章、懂宣传策划的优先；

（五）能熟练运用常用办公软件和办公设备。

二、工资待遇

被聘用人员实行合同制。试用期一个月，试用期工资2300元/月，试用期满考核合格后购买社保，实收工资3500元/月，食宿自理。

三、工作地点及工作内容

（一）工作地点：珠海市香洲区。

（二）工作时间：5天每天实行8小时制。

四、报名与资格审查

（一）受理报名截止时间为：2014年3月9日17:00时；

（二）报名方式

现场报名：珠海市城市管理指挥（应急）中心606办公室（珠海市海滨北路8号6楼）；

邮件报名：下载附件《珠海市城市管理指挥（应急）中心录用人员情况登记表》，填写后发送至邮箱csz_2159688@163.com（邮箱主题以“姓名+应聘岗位”命名）；

报名事宜联系人：秦小姐，联系电话：2159688，18998165012

（三）资格审查通过后通知考试。

五、考试

考试采取笔试加面试方法

（一）笔试按应聘职位的要求进行考试。

（二）面试重点考察应聘者与岗位的匹配性，语言表达能力、逻辑思维、组织协调和应急应变能力等。

（三）面试时报考人员需提交材料包括：本人身份证、户口本、毕业证等有关证件的原件及复印件（复印件各一份，原件备查）和近期大一寸免冠照片3张；

（四）笔试加面试的时间和地点另行通知。

六、体检

面试合格者参加体检，体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（国人部发〔2005〕1号）执行。

在体检环节出现的缺额，按面试成绩高低依次递补。

七、录用

经面试、体检合格后录取试用，试用期满合格后签订劳动合同。

附：珠海市城市管理指挥（应急）中心录用人员情况登记表

温馨提示：

《珠海市城市管理指挥（应急）中心录用人员情况登记表》来源于珠海市人力资源开发管理服务中心网，最近更新2014年3月3日。

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