2013年钦州市公开选拔处级领导干部职位表

来源：钦州人才网阅读：1703 次日期：2013-09-11 17:15:11

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职位名称	职数	年龄	学历学位	面向范围	专业、职称、工作经历及其他要求	任职资格要求	备注
钦州市发展和改革委员会副主任	1	45周岁以下（1968年10月1日以后出生）	全日制大学本科及以上学历	面向全区公开选拔。在广西区内工作、符合条件的党政机关、人民团体、国有企事业单位、科研院所、大中专院校等工作人员，均可报考。	经济类或经济管理相关专业毕业，熟悉发展和改革工作政策法规，有从事发展和改革工作或项目前期工作管理经历，有较强的综合分析能力和组织协调能力。	现任副处级（或相当级别）职务；或担任正科级（或相当级别）职务3年以上。
钦州市工业和信息化委员会副主任	1				理工科或经济管理相关专业毕业，熟悉工业产业政策法规，有3年以上工业经济部门或企业管理的工作经历，有较强的综合分析能力和组织协调能力。
钦州市环境保护局副局长	1				环境保护相关专业毕业，熟悉国家和自治区环境保护政策、法律法规，有从事环境保护工作经历，有较强的组织协调和管理能力。
钦州市商务局副局长	1				理工科或经济管理相关专业毕业，熟悉商贸管理、商务执法工作政策法规，有从事商务或综合性经济工作经历，有较强的组织协调能力、综合分析能力和创新能力。
钦州市外事和侨务办公室副主任	1				熟悉外事和侨务工作政策法规，从事对东盟开放合作、外事管理、侨务管理工作3年以上，有较强的组织协调、开拓创新能力和写作能力。
钦州市旅游局副局长	1				旅游管理相关专业毕业，从事旅游或旅游管理工作3年以上，有较强的组织协调和管理能力。
钦州市规划局副局长	1				城市规划、土木工程、建筑学相关专业毕业，有5年以上城建、规划管理工作经历，有较强的组织协调能力、语言表达和文字写作能力。
钦州市中小企业局局长（副处长级）	1				熟悉工业产业政策法规，有3年以上工业经济部门或企业管理的工作经历，有较强的综合分析能力和组织协调能力。
钦州市人民政府发展研究中心主任（副处长级）	1				熟悉国民经济和社会发展相关政策法规，有较扎实的经济理论基础，有较强的组织协调和沟通能力、文字综合和写作能力。
钦州学院党委组织部（统战部）副部长	1				中共党员，熟悉党建、干部工作政策法规，具有较强的组织协调和管理能力。
注：上述条件要求中，任职年限、工作年限均含本数，计算截止时间为2013年9月30日。