一、医院简介

坐落于五华山西侧风景秀丽的翠湖之边的昆明市妇幼保健院始建于1901年（清光绪27年），是云南省历史上最早的一家西医医院。现为省内规模最大、功能齐全、优势突出，集医疗、保健、教学、科研为一体的综合性妇幼医疗保健机构，属于差额拨款事业单位。1993年被世界卫生组织、联合国儿童基金会和国家卫生部授予“爱婴医院”；1999年卫生部授予云南省唯一一家“三级甲等妇幼保健院”，同年被昆明市政府授予“优质服务十佳医院”称号；2007年6月被评为“昆明市文明单位”。

昆明市妇幼保健院为妇幼专科医院，设置：妇科、产科、儿科、新生儿科、妇女儿童保健中心。医院设置床位320张，在职职工448人，专业技术人员412人，拥有业务用房20000平方米，设置了全层流洁净手术室，全空调新生儿病区、温馨产房及功能齐全VIP病房及二人、三人间标准病房，完全能满足不同层次住院病人需求。

妇科是昆明市一级重点学科，下设“云南省妇科内窥镜研究室”、“昆明市妇科内窥镜诊治中心”、“昆明市宫颈诊治中心”等。科内已形成妇科内窥镜专业学组、妇科肿瘤专业学组、宫颈病变专业学组等。孕前筛查与咨询门诊、避孕门诊、不孕不育门诊深受百姓欢迎。产科年分娩量为昆明地区第一位；由孕前、产前、产时、产后多个学科组成的围产中心构成了专科医院的特色。产前诊断分中心的成立更为产科的质量飞越配上了理想的翅膀。新生儿科在早产儿抢救、治疗、护理、喂养、早期干预及新生儿危急重症抢救方面积累了丰富的经验，多个科研项目获奖。儿科在老百姓中有很好的口碑。

2008年成立的“昆明市妇女儿童保健中心”，为财政全额拨款、昆明市卫生局所属全额事业单位。承担昆明十四县市区妇女、儿童保健服务及业务指导；开展妇幼卫生、生殖健康应用性科学研究并组织推广适宜技术。履行妇幼保健公共卫生服务职责。同时开展多项妇幼保健特色服务极大的满足了社会不同阶层人群的保健需求。

医院一贯推行“以人为本”的管理理念，打造高素质、高技术水平人才队伍，走可持续发展道路。现结合我院情况，2009年需补充下列人员。

二、招考对象和数量

取得国民教育全日制硕士的应届（定向生、委培生除外）毕业生，符合招聘条件的人员，计划总数4人。

三、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件：

（一）招考资格条件

1、拥护中国共产党的领导，热爱社会主义；

2、遵纪守法，品行端正，学习成绩优良，有较强的分析解决问题的能力；

3、具有创新、开拓意识和团队协作精神，

4、具有国家教育行政部门认可的全日制硕士以上学历；

5、身体健康，符合体检标准；

6、具备拟招考岗位所需资格条件。

（二）招聘岗位人数、专业、条件

四、报名时间、地点、方式和所需的证件材料

由上级主管部门昆明市卫生局通过昆明信息港（www.kunming.cn）,昆明人事网（www.kmrs.gov.cn）,昆明人才网(www.100job.cn)，昆明卫生人才网(www.kmwsrc.cn)等媒体上发布招聘详细信息。

本人需携带身份证、毕业证、学位证、英语等级证、毕业生推荐表、就业登记证、自荐材料等原件及复印件各1份，前往报名。

报名时间：9月7日-9月8日 早8：30-11：00，午1：30-4：00

地点：昆明市妇幼保健院行政楼人力资源部（昆明市华山西路43号）

报名需提供的材料：

必备材料：身份证、毕业证、学位证、英语等级证、毕业生推荐表、就业登记证原件及复印件各1份，同时提交五分彩色近照2张。

五、考试的方法、科目、范围和时间、地点

考试由昆明市妇幼保健院组织。考试方试为面试。

面试时间：另行通知。

面试地点：昆明市妇幼保健院1号楼小会议室

六、考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定原则

面试分数按百分制计算。按照招聘计划1：1的比例，在60分合格分数线上从高分到低分依次确定考核人选。考试结束后，于2009年 月 日分别在昆明人事网，昆明人才网，昆明卫生人才网公示分数，公示时间为5个工作日。

七、体检标准

考核人选确定后由用人单位组织到指定医院体检，体检费用由参检人员承担，不符合用人单位健康要求的人员，不予聘用。因此产生的空缺由单位决定从达到合格分数线上的人员由高分到低分依次递补。

八、主管部门监督电话

昆明市监察局驻市卫生局监察室：3123306

昆明市卫生局人事处：3123241

九、咨询方式

人力资源部电话：0871-3625611       联系人：杨老师   崔老师 

地址：昆明市华山西路43号　　　　　邮编：650031

昆明市妇幼保健院

2009年9月2日