根据工作需要，经研究决定，和县房地产管理局面向社会公开招聘6名工作人员。现将有关事项公告如下：

一、招聘条件

(一)具有国家承认的大专及以上学历。

(二)具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律，具有良好的敬业精神和职业道德。

(三)年龄：28周岁以下(1985年6月30日以后出生,特殊情况可放宽至30周岁以下)。

(四)适应岗位要求的身体条件。

(五)具有完整的毕业生学业档案，具备岗位所需的其他资格条件。

（六）、报考职位、人数及条件：

有下列情形的人员，不得报考：⑴不符合招聘岗位条件要求的人员;⑵尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员;⑶刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员。

二、招聘程序

招聘工作贯彻“公开、公平、竞争、择优”的原则，采取考试与考核相结合的办法，按照报名及资格审查、考试、体检、考察、公示、聘用的程序进行。

(一)报名及资格审查

1、报名时间：2013年6月24日～30日(每天工作时间)。

2、报名地点：和县房地产管理局办公室(和县历阳西路)。

3、报名要求：报名者需提供：①《毕业证书》(2013年暑期应届毕业生：可提供就读高校盖章证明);②《身份证》;③近期正面同底免冠一寸照片3张;考生需填写《报名资格审查表》，并做出诚信承诺。

4、报名人数的比例不低于1∶3，（评估、测绘专业不低于1：2）对于报考人数少于以上比例的，相应减少或取消此次招聘指标。

5、资格审查：由县房管局、县纪检组联合进行资格审查。资格审查贯穿于招聘全过程，一经发现弄虚作假或不合格，随时取消报名、考试或聘用资格。

(二)笔试

1、笔试时间、地点：见《准考证》(准考证领取信息将在和县房地产政务网公布，请主动关注)。

2、笔试内容：（1）、公共知识(主要包括马克思主义哲学基本原理、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、法律基础知识、公共管理、公文写作、科技知识、省情、时政等)；（2）、各专业岗位所需专业知识；（3）、文秘岗位只考公共知识。以上均不指定教材。

3、考试时间：100分钟。

4、笔试成绩：公共知识和专业知识按4：6合成，合计100分。

(三)面试

1、依据笔试成绩从高分到低分按1:3比例（评估、测绘专业若不足1：3比例的可按1：2比例），确定面试人员，最后一名笔试成绩相同的一并进入面试。

2、面试成立考官组，采取结构化面试方式进行，主要测试应聘者的知识面、逻辑思维能力和心理素质等要素。考官组由外聘人员和专业技术人员组成，面试成绩当场评定并向考生公布。实际参加面试人员小于或等于计划数的，面试成绩同考场不得低于70分，否则不得进入体检考察程序。

3、面试成绩：满分100分。

4、面试时间、地点另行通知。

(四)考试总成绩

考试总成绩按笔试成绩与面试成绩6:4的比例合成，分值保留两位小数，从高分到低分排序;若总成绩相同，按笔试成绩高低排序。

(五)、体检和考察

1、体检：依据考试总成绩按1:1的比例确定体检对象，体检标准参照《公务员录用体检标准》执行。

2、考察：对通过体检的人员进行组织考察。组织考察的内容主要包括应聘者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩(学业成绩)及遵守国家法律法规等方面的情况。并对其报名资格进行进一步复审。

3、体检、考察由县房管局、驻房管局纪检组共同组织。

(六)、公示