遵义市红十字会2013年面向基层遴选工作人员公告
来源:遵义市人民政府 阅读:718 次 日期:2013-05-10 14:44:33
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为改善红十字会干部结构,经中共遵义市委组织部同意,遵义市红十字会特向全市县乡机关(参照公务员法管理单位)公开遴选工作人员1名。现发布遴选公告:

一、遴选工作原则

遴选工作坚持面向基层、德才兼备、以用为先的选人标准,按照“公开、民主、竞争、择优”的原则,切实把政治素质好、工作业绩突出、具有基层工作经历、群众公认的工作人员遴选上来。

二、遴选职位和名额

本次计划公开遴选工作人员1名。

三、遴选对象

自2011年1月31日以前进入遵义市县、乡两级机关具有公务员或参照公务员法管理单位的工作人员身份的人员。

四、资格条件

(一)基本条件:

1、具有良好的政治素质、道德修养和敬业精神,事业心、责任感强,具有较强的组织纪律观念;

2、具有普通高校全日制本科及以上学历;

3、年龄在35周岁以下(1977年5月1日以后出生);

4、取得公务员(参照公务员法管理工作人员)身份2年以上;

5、近两年度考核均为称职及以上等次(试用、见习期除外);

6、身体健康,能正常履行工作职责。

其中,硕士研究生可放宽至38周岁(1975年1月1日以后出生)。

(二)具有以下情形之一的,不得参加遴选:

1、受过处分或未解除处分期限的;

2、正在接受审计、纪律审查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的;

3、法律、法规及有关政策规定的其他情形。

五、遴选职位要求

有一定的文字写作能力,较强的沟通协调能力和办事能力。在同等条件下,有办公室管理工作背景,对计算机操作系统熟练,从事过办公室工作的人员优先选调。

六、遴选程序

遴选工作按照发布信息、报名、资格审查和笔试、面试、考察、公示、办理调动的程序进行。

( 一)发布信息

由中共遵义市委组织部和遵义市红十字会分别在遵义市远程教育网站和遵义市红十字会网站以及《遵义日报》、《遵义晚报》上公开发布遴选工作信息。

(二)报名、资格审查

1、报名和资格审查时间:2013年5月27日至5月30日,上午8:30—12:00,下午14:00—17:30。

2、报名地点:遵义市红十字会办公室(遵义市红花岗区子尹路168号,遵义市口腔医院斜对面)。

报名网址:遵义市红十字会网站(http://www.zyredcross.org)

3、报考者须如实填写《遵义市红十字会2013年面向基层公开遴选工作人员报名表》(一式两份,需贴照片,正反两面打印,报名表上的内容必须真实准确)。

4、报名须提交以下材料:

①、本人有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)、毕业证书、学位证书等相关材料原件及复印件1份;

②、按照干部管理权限由所在单位出具同意报考证明,证明内容包括:工作年限、是否具有公务员身份、近两年度考核情况和从事相关工作背景等(工作背景可另附材料);

③、近期同底1寸免冠正面证件照4张。

5、资格审查:

由市红十字会负责对报名人员的资格条件、相关材料进行审查,并将遴选人员报名情况和通过审查人员名单及报名相关材料报市委组织部复审。资格审查合格人数与遴选岗位的比例原则上须达到3:1方可组织进行笔试;如报考比例为1:1以上(不含1:1),3:1以下(不含3:1)的,全部参加笔试和面试。否则,取消该职位遴选计划。

公开遴选工作领导小组按照规定资格、条件对报名人员进行审查。审查结果将在遵义市远程教育网站和遵义市红十字会网站上进行公布。资格审查贯穿整个遴选工作全过程,如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的,一经查实,取消报考者遴选资格。

6、准考证发放时间和地点

2013年6月19日,持本人有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)到市红十字会办公室领取《笔试准考证》。

(三)考试

考试分为笔试、面试两项。考试总成绩按笔试成绩占60%,面试成绩占40%计算。笔试、面试之和为综合总成绩,总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。考试的具体工作由市红十字会负责组织实施。

考试不指定范围、不指定参考书,不组织也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

未完成所有考试科目并取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。

1、笔试

笔试采取闭卷形式进行,成绩按百分制计,由市红十字会聘请相关专家命题、制卷、阅卷,并负责考务工作。笔试主要考察应试人员的党的基本理论水平、政策法规、公文写作与处理、基本知识素养以及红十字事业工作所需的相关知识。

笔试时间:2013年6月20日,上午9:00-11:30。

笔试地点:另行通知(见笔试准考证)。

报考人员须同时持有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。

2、面试

面试主要考察从事办公室工作相关岗位所需的逻辑思维能力、综合分析能力、语言表达能力、人际协调能力及应变能力等综合素质。面试由市红十字会负责组织实施,采取面试考官组集中面试、现场综合评分的方式进行,成绩按百分制计。

面试人员按照遴选岗位计划人数与报考人数1∶3及以内的比例限额,从笔试成绩高分到低分确定。笔试成绩前3名进入面试,若出现第3名并列的,一并进入面试。

面试时间地点另行通知。考生于面试前一天,持本人有效《居民身份证》(或有效《临时居民身份证》)、《笔试准考证》到市红十字会办公室领取《面试准考证》。

(四)考察

综合成绩第一名的作为考察对象。若综合成绩并列,以笔试成绩第一名的作为考察对象。考察工作由市红十字会负责组织实施。考察采取个别谈话、查阅资料等方式进行,重点考察人选德、能、勤、绩、廉和政治素质、工作实绩和群众公认情况进行全面考察。同时,复查报考资格条件,确认报名时提交的信息和材料是否真实、准确。

如遇考察不合格或放弃考察的,按本公告规定程序和条件依次递补。

(五)公示

市红十字会根据报考者考试成绩和考察情况,确定拟遴选的人员,并在遵义市远程教育网站和遵义市红十字会网站上进行公示,公示期不少于7天。

(六)办理调动

经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的,由市红十字会按照规定程序和权限,报市委组织部审批后办理调动手续;反映的问题影响工作调动的,取消调动资格。

遴选人员应在规定时间到用人单位报到。非因不可抗力因素未在规定时间不报到的,取消遴选资格,并从进入面试人员中依次按规定递补。

七、纪律要求

遴选工作严格遵守公开、民主、竞争、择优的原则,按照政策规定、条件标准和工作程序,严格把关,严守纪律,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象,并主动接受纪检监察、有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员,按照相关规定严格追究责任。

八、其它

本公告由公开遴选工作领导小组办公室负责解释。

未尽事宜,由市红十字会报市委组织部研究确定。

咨询电话:0852——3151875 市红十字会办公室

监督电话:0852——8622096 市委组织部公务员管理科

0852——8981690 市纪委第一纪工委

附:遵义市红十字会2013年面向基层公开遴选工作人员报名表

《遵义市红十字会2013年面向基层公开遴选工作人员报名表.doc》来源于遵义市人民政府,最近更新2013年5月10日。

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更多信息请查看贵州省公务员选调及党政领导干部选拔网

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