中国民生银行成立于1996年1月12日，是中国首家主要由非公有制企业入股的全国性股份制商业银行，2000年12月19日、2009年11月26日分别在上海证券交易所、香港交易所成功上市。自成立以来，中国民生银行秉承“特色银行，效益银行”的经营理念，坚持“民营企业的银行、小微企业的银行、高端客户的银行”的三大战略，起步二次腾飞，强势发力，树立了崭新的商业银行形象。

长春分行成立于2009年2月18 日，成立四年来，长春分行秉承民生精神，开动脑筋办银行，扎扎实实办银行，规规矩矩办银行，规范运作，稳健经营，严格管理，积极支持地方经济建设，各项业务健康、协调、快速发展。为更好的服务吉林经济建设，经监管部门批准后，我们将根据业务发展需要陆续在省内各市设立分支机构，现面向社会公开诚聘优秀人才，诚挚邀请勇于担当，德才兼备，追求卓越的业界精英加盟民生，共同开创美好未来，在民生银行实现“二次腾飞”的征程中，实现自己的人生价值！

一、基本条件

1、认同民生银行企业文化、经营理念，身体健康，品貌端正，无任何不良记录，具备良好的道德操守；

2、有较强的工作责任心，良好的团队合作精神；

3、本科及以上学历，年龄40周岁以下；

4、能力突出、口碑好，特别优秀，绩效丰富者经总行核准后条件可适当放宽。

二、招聘岗位说明及应聘要求

职位名称： 零售评审经理岗

职位类别： 风险管理类

所属机构： 延边二级分行

工作地点： 延边

招聘人数： 1

工作职责： 审查个人授信业务，出具评审意见。与客户经理沟通授信方案，提交统计分析报告。个贷系统授信业务处理及授信业务流程跟踪。

任职要求： 相关本科及以上学历，5年以上银行授信业务相关工作经验。熟悉零售银行业务产品知识及业务整体状况

有效日期： 2013-04-23至2013-05-31

应聘方式及注意事项

1、登陆中国民生银行官方网站（http：//www.cmbc.com.cn），点击左侧居中处“民生招聘”图标，进入中国民生银行招聘页面，用本人身份证注册后完成个人简历，然后申请相应职位。

2、中国民生银行对于收集的相关招聘资料将予以严格保密，仅用于处理此次工作申请。招聘过程中，本行不向应聘者收取任何费用，谨防受骗。

3、我行将通过电子邮件、手机短信通知笔试、面试时间及地点，请应聘者务必提供准确的邮件及通讯方式，并注意及时查收。

4、应聘者对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，民生银行有权取消其录用资格。

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