各教学单位：
为做好学校2013年补充人员工作，现就编报2013年补充人员建议计划有关问题通知如下：
一、在制订补充人员计划时要充分考虑工作需要和本单位可持续发展情况。
1．严格控制数量。根据学科及梯队建设的需要，重点补充学科带头人、学有所成的博士等高层次人才。
2．一般不再新补充硕士研究生。术科及紧缺专业确实需要的，根据学科、专业实际情况酌情考虑，但要确保补充人员的质量。
3．部分就业率低的专业严格控制补充人员。
4．教辅、管理、工勤岗位原则上不再补充人员。
5．补充人员建议计划中的专业要严格按照教育部颁布的《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》一级或二级学科名称进行填写，对研究方向有特殊要求的请注明。
二、各单位务必于2012年11月9日上午11:00前，将本单位《2013年补充人员建议计划表》、《教研室设置及人员一览表》纸质材料送人事处（曲阜校区报科技实验大楼705房间人事科，日照校区报留学生会馆2311房间），并把电子版发送到qfnursc@126.com。
联系人：王其涛
电话：445 6483
人事处
2012-11-4
附件下载188金宝搏地址 温馨提示：
《2013年补充人员建议计划表》《教研室设置及人员一览表》来源于曲阜师范大学人事处网，最近更新2012年11月5日。
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