招聘公告

根据工作需要，永仁县国有资本投资运营集团有限公司计划面向社会公开招聘劳务派遣工作人员3名，现将有关事宜公告如下：

一、招聘对象及条件

（一）招聘对象

具有国家承认的学历，并符合拟报考岗位所需其他资格条件；报考人员毕业证书上显示的专业与学历必须和招聘岗位表上要求的专业与学历一致。

（二）报名的基本条件

1.遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

2.具备岗位所需的专业或技能条件，适应岗位要求的身体条件。

3.年龄在18周岁以上、35周岁以下（1989年5月至2006年5月期间出生），以本人有效期内的二代身份证为准。

4.具有符合招聘岗位要求的文化程度和工作能力。

5.所有被录用人员必须坚决服从公司工作安排和岗位、职务调配。

（三）有下列情形之一者不得报考

1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持高度一致的。

2.受过党纪、行政处分未到影响期，开除党籍的。

3.曾被开除公职的。

4.被辞退公职未满5年的。

5.曾因犯罪受过刑事处罚（或受过劳动教养）的（含正在服刑期间的）。

6.有违法违纪嫌疑正在接受审查的。

7.人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员。

8.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的。

二、招聘程序

（一）报名

1.报名时间：2024年5月27日至2024年5月31日工作日期间，上午08:00—11:30，下午14:30—17:30，逾期不再受理。

2.报名地点：永仁县国有资本投资运营集团有限公司四楼综合管理部。

3.报名方式：采用现场报名的方式。

4.报名材料：①附件《永仁县国有资本投资运营集团有限公司公开招聘工作人员报名及资格审查表》，本人签名确认。②身份证、户口簿、学历证书复印件。③其他证明文件。如有工作经历证明材料、学位证书或专业技术资格证书亦可提供复印件。

（二）资格审核

由综合管理部根据报名情况，严格按照招聘要求和条件对报名人员进行资格审核和人员筛查，择优选择，审核通过的将由公司组织笔试。

（三）笔试

笔试按不低于1:3的比例进行开考，否则减少招聘人数或取消该岗位招聘。采取线下集中闭卷考试的方式进行，卷面满分为100分，主要考察应聘者综合基础知识及与岗位相关的专业知识（考试不指定教材），笔试时间、地点另行通知。

（四）面试

笔试结束后，公司根据招聘计划数按1:2比例确定进入面试资格。面试结合应聘人员综合能力素质与拟招聘岗位的匹配度及个人工作经历等情况，根据招聘计划数按1:1比例确定进入体检程序。

（五）综合成绩

综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%(四舍五入保留两位小数)

（六）体检

面试结束后，由公司根据应聘人员综合成绩由高到低按单个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1：1的比例确定体检对象。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，根据进入面试的应聘人员综合成绩从高到低的顺序依次递补体检人员。

体检在指定医院进行，体检费用由应聘人员自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》的有关规定执行，体检的具体时间、地点另行通知。体检结果作为是否聘用的依据，不按时参加体检的人员，视为自动放弃拟聘用资格。

（七）考察

主要考察应聘者社会信用记录、是否有违法犯罪记录等情况。

（八）公示

经体检、考察合格后，对拟聘用人员在永仁县国有资本投资运营集团有限公司一楼院内公示栏进行公示，公示时间为5个工作日。

（九）聘用

公示期满后，无问题反映或有问题反映经查实不影响聘用的，办理聘用手续，与第三方劳务派遣公司签订劳动合同，试用期为6个月，根据试用期工作情况进行增减调整。试用期满考评不合格的解除劳动合同。

（十）薪资待遇

经正式聘用后，薪酬待遇按照永仁县国有资本投资运营集团有限公司薪酬管理有关规定执行，享受国家规定的节假日休假制度。

三、注意事项

（一）应聘人员若提供虚假材料或隐瞒实情的，一经查实，取消应聘及录用资格。

（二）应聘人员应确保电话畅通，以便及时取得联系。如因个人原因导致无法取得联系的，由此造成的损失由应聘者本人承担。

（三）拟录用聘用人员无正当理由未在规定时间内报到的，取消录用聘用资格；在面试、体检、公示等环节发现不符合要求或因应聘者自身原因放弃的，最终按照招聘面试成绩进行排名递补。

（四）本公告涉及的相关事宜由公司综合管理部负责解释，未尽事宜请来电咨询。（联系电话：6726227）

附件：1.永仁县国有资本投资运营集团有限公司招聘岗位需求表(扫下方二维码下载）

2.永仁县国有资本投资运营集团有限公司公开招聘人员报名及资格审查表(扫下方二维码下载）

永仁县国有资本投资运营集团有限公司

2024年5月24日

来源：https://mp.weixin.qq.com/s/odVvVIxO-bQR3z96xRpIew