余姚市科学技术局公开招聘编外工作人员公告

根据工作需要，余姚市科学技术局面向社会公开招聘编外工作人员1名。具体招聘事项公告如下：

一、招聘岗位

办公室工作（辅助）人员1名。

二、招聘对象和条件

（1）遵纪守法，爱岗敬业，品行良好，身体健康，无违纪违法行为；

（2）具有余姚市户籍，年龄45周岁以下(即1974年12月31日及以后出生)；

（3）大专及以上学历，经济学类、经济贸易类、财务会计类、中国语言文学类等相关专业毕业。

三、聘用人员待遇

聘用人员实行劳动合同制管理。为余姚市科学技术局编外合同制员工，薪酬待遇按照余姚市机关事业单位编外工作人员薪酬待遇标准执行。

四、招聘程序与办法

招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优原则，采取公开报名、统一考试、体检、考察、择优聘用的办法进行。

（一）报名与资格初审

1、报名时间：2020年1月2日（上午9∶00—11∶30，下午2∶00—4∶30）；

2、报名地点：余姚市谭家岭东路2号南雷大厦22层2222室；

3、报名办法：报名须随带身份证、学历证书（境外学历须取得教育部中国留学服务中心出具的认证书）、户口簿或户籍证明等资料原件和复印件1份，以及1寸免冠照片2张，填写《余姚市科学技术局公开招聘编外工作人员报名登记表》（附后，自行下载），现场报名并接受资格审查。

4、咨询电话：62702694（限工作时间）。

（二）考试

本次公开招聘采取笔试和面试相结合的办法进行，如各岗位符合条件的报名人数不足20人，不进行笔试，直接进入面试，面试成绩即为考试成绩。

笔试：根据报名情况，经审查符合招聘资格条件者，将统一组织笔试。笔试内容参照事业编制招考要求。笔试具体时间、地点另行通知。

面试：根据笔试成绩，各岗位从高分到低分按招聘岗位指标以1∶3的比例（比例内最后一名分数并列者全部入围，不足比例按实际人数）确定面试对象。面试主要测试口头表达能力、反应能力、分析解决问题能力、回答问题准确性和求实精神等。面试满分为100分，不足60分者淘汰。

面试时间、地点另行通知。不按规定时间、地点参加面试的，视作本人自动放弃本次招聘考试资格。因放弃面试而空缺的面试名额，不予递补。

考试成绩合成：考试成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

考试成绩并列的，增加客观题测试，得分高者排列在前。

（三）体检

面试合格者入围体检。各岗位先根据考试成绩从高分到低分按招聘岗位指标以1:1的比例组织体检，体检办法和标准总体上参照余姚市2016年事业单位招聘工作人员的相关办法执行，体检不合格者淘汰。因放弃体检或体检不合格等原因而空缺的名额，在本岗位入围体检人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。

体检时间、地点另行通知，费用自理。

（四）考察

体检合格人员进入考察。放弃考察或考察结论为不宜聘用的取消聘用资格，在本岗位考试人员中按考试成绩从高分到低分依次递补。

（五）聘用

考察合格者为拟聘用对象，经公示3个工作日无异议的，办理报到聘用手续；有异议的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用资格，空缺的名额按规定予以递补。报考人员接到报到通知后，必须在规定的时间报到，无正常理由逾期不报到的，取消聘用资格，因此造成的空缺不再递补。

五、其他相关规定

1、有关招聘政策和具体要求及事项，请仔细阅读本公告，报名表自行下载，可在报名前预先打印填写。报名表所填写信息以及提供的材料必须真实、准确、有效，凡提供虚假材料的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，取消聘用资格。

2、参加考试时，必须携带有效期内的身份证。

3、试用期为3个月，试用期满且考核合格者正式办理聘用手续并签订劳动合同。考核不合格者取消聘用资格。

4、本公告最终由市科技局负责解释。咨询电话：0574-62702694

附件：余姚市科学技术局公开招聘编外工作人员报名登记表

余姚市科学技术局

2019年12月27日

文章来源：http://www.yyrc.com/news/8698.html