2019年上海商学院公开招聘简章
上海商学院是市属公办全日制普通本科高等院校,具有近70年建校和发展史。目前全日制在校生1万余名,下设管理学院、商务经济学院、财金学院、酒店管理学院、外语学院、艺术设计学院、信息与计算机学院、东方财富传媒与管理学院、文法学院、马克思主义学院、高等技术学院、继续教育学院和现代流通国家级实验教学示范中心等13个教学单位,有30个本科专业,设有上海商业发展研究院等科研机构。学校是国家级职业教育师资培训基地所在地,承担着全国职业教育师资培训的任务。学校还是商务部在上海设立的唯一一个发展中国家高级商务官员培训基地。
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根据《上海市事业单位公开招聘人员暂行办法》(沪人社专发[2009]45号)文件精神,2019年拟公开招聘专任教师100名,专职学生辅导员19名,其他专业技术岗位人员5名,管理岗位人员15名,共计139名。现公告如下:
一、根据高校行业和专业特点,我校招聘教师采取考核方式,学生辅导员岗位、其他专业技术岗位、管理岗位人员采取考试方式。
二、应聘条件
1.教师
具有博士研究生学历、博士学位,学风端正,品德优良,具有团结协作的团队精神,爱岗敬业的职业素养,严谨求实的科学作风;应聘人员年龄一般不超过三十五周岁,条件优秀的可适当放宽学历学位或年龄要求;符合岗位所需的其他要求(详见附件)。
2. 专职学生辅导员
要求政治面貌为中共党员;具有硕士及以上学历学位,学风端正,品德优良,具有团结协作的团队精神,爱岗敬业的职业素养,严谨求实的科学作风;应聘人员年龄一般不超过三十五周岁,条件优秀的可适当放宽年龄要求。
3. 其他专业技术岗位
具有硕士及以上学历学位,品德优良,具有团结协作的团队精神,爱岗敬业的职业素养,严谨求实的科学作风;应聘人员年龄一般不超过三十五周岁,条件优秀的可适当放宽学历学位或年龄要求;符合岗位所需的其他要求(详见附件)。
4. 管理岗位
具有硕士及以上学历学位,品德优良,具有团结协作的团队精神,爱岗敬业的职业素养,严谨求实的科学作风;应聘人员年龄一般不超过三十五周岁,条件优秀的可适当放宽学历学位或年龄要求;符合岗位所需的其他要求(详见附件)。
5. 外省市社会人员,须持有有效的上海市居住证一年以上(在有效期内),计算截止日期为2019年2月底(以实际报名截止时间为准)。高级专业技术人员或应届毕业生可不受居住证一年限制。
三、招聘办法
1.报名
请认真填写“上海商学院应聘人员登记表”,并随同简历及相关材料一同发至我校招聘邮箱sbsrsc@126.com。报名时间: 自发布之日起至2019年2月底(以实际报名截止时间为准)。
2.资格审查
收到的应聘材料和邮件,由人事处和相关二级学院或部门进行筛选与资格审查、组织初审,按照比例确定初审合格者进入笔试、面试或试讲,并通知入围者。
3.考试或考核
由人事处会同相关二级学院或部门根据报名岗位要求进行考试或考核,并组织笔试、面试或试讲。应聘管理岗位和辅导员岗位的人员需要参加笔试,具体内容及要求参照上海市事业单位招聘考试。
4.体检
依照考试或考核情况确定通知进入体检人员,体检参照《国家公务员通用体检标准(试行)》,到本地区三级甲等以上医疗机构进行体检。
5.考察
由学校组织考察,主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录等方面情况。
6.拟聘人员的确定和公示
根据考核、体检、考察结果,对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局官网上进行公示,公示时间为7天。公示无异议,报上海市教育委员会审核通过后,再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示如有异议、影响聘用的,根据查实结果确定是否录用。
四、相关待遇和其他事项
上述人员一经录用,其工资、奖金、福利和社会保险等按照有关规定执行。
五、联系方式
联系人:李老师
电子邮箱: sbsrsc@126.com
联系电话: 67105340
联系地址:上海市奉贤区环城东路496号综合楼809室
邮编:201400
六、监督电话
监察室监督电话:67105467
上海商学院
2019年1月25日
下载附件:附件:《2019年上海商学院公开招聘工作人员岗位情况表》.xlsx
2019年上海商学院公开招聘工作人员岗位情况表 | ||||||||
序号 | 部门 | 下设专业 | 岗位名称 | 招聘数量 | 学历/学位要求 | 职称要求 | 年龄要求 | 其他条件 |
1 | 管理学院 | 市场营销 | 专任教师 | 4 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | (1)要求主持过省部级以上项目。 (2)主持过国家级项目者优先。 (3)正高级职称可适当放宽学历要求。 (4)主持过国家级项目者年龄可放宽至55岁,主持过省部级以上项目的教授年龄可放宽至50岁,主持过省部级以上项目的副教授年龄可放宽至45岁。 |
2 | 零售业管理 | 专任教师 | 7 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||||
3 | 工商管理 | 专任教师 | 3 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||||
4 | 物流管理 | 专任教师 | 4 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||||
5 | 财金学院 | 会计学 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |
6 | 专任教师 | 6 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
7 | 专任教师 | 2 | 硕士及以上 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
8 | 财务管理 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
9 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
10 | 专任教师 | 7 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
11 | 金融学 | 专任教师 | 5 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
12 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
13 | 专任教师 | 2 | 硕士及以上 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
14 | 商务经济学院 | 国际经济与贸易 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |
15 | 专任教师 | 3 | 博士 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
16 | 专任教师 | 4 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 应届毕业生 | ||
17 | 税收学 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
18 | 专任教师 | 2 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
19 | 经济统计学 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
20 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
21 | 商务经济系 | 专任教师 | 1 | 博士 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 主持国家级课题,且已结项 | |
22 | 专任教师 | 4 | 博士 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
23 | 专任教师 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||||||
24 | 专任教师 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||||||
25 | 酒店管理学院 | 酒店管理 | 专任教师 | 1 | 博士 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 有海外背景优先、有工作经验优先 |
26 | 专任教师 | 3 | 博士 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 有海外背景优先、有工作经验优先 | ||
27 | 专任教师 | 4 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 有海外背景优先 | ||
28 | 旅游管理 | 专任教师 | 1 | 博士 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 有海外背景优先、有工作经验优先 | |
29 | 专任教师 | 3 | 博士 | 副教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 有海外背景优先、有工作经验优先 | ||
30 | 专任教师 | 2 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 海外背景优先 | ||
31 | 食品质量与安全 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 海外取得博士学位或海归背景优先 | |
32 | 艺术设计学院 | 园林 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |
33 | 视觉传达设计 | 专任教师 | 2 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | (1)有企业经历者优先。 (2)硕士和博士阶段都需具备学历和学位证书。 |
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34 | 服装与服饰设计专业 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 副教授及以上 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
35 | 信息与计算机学院 | 信息管理与信息系统 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |
36 | 电子商务 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
37 | 专任教师 | 2 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
38 | 计算机科学与技术 | 专任教师 | 2 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
39 | 物联网工程 | 专任教师 | 1 | 硕士及以上 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
40 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||
41 | 计算机基础 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
42 | 文法学院(基础部、体育部) | 法学 | 专任教师 | 1 | 博士 | 教授 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 科研能力强 |
43 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | (1)科研能力强。 (2)对法制史课非常熟悉。 |
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44 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 科研能力强 | ||
45 | 数学 | 专任教师 | 2 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | ||
46 | 专任教师 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |||||
47 | 体育 | 专任教师 | 2 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 有下列条件之一者优先: (1)国家二级运动员等级以上。 (2)有省级运动队以上专业训练背景。 (3)获国际级运动健将称号者,可适度降低学历要求。 |
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48 | 马克思主义学院 | 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 本科是师范类院校毕业者优先。 |
49 | 外语学院 | 朝鲜语 | 专任教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 高级职称的应聘人员优先考虑,可适当放宽学历要求 |
50 | 现代流通国家级实验教学示范中心 | 实验教师 | 实验教师 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | |
51 | 财务处 | 会计结算工作 | 1 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | (1)财经类及相关专业毕业。 (2)热爱财务工作,具有较强责任心、团队意识和沟通能力,思维敏捷,善于总结工作经验,具有一定读写能力。 (3)熟悉计算机操作。 (4)有高校会计工作经验优先考虑。 |
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52 | 信息与网络中心 | 应用系统开发 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | (1)相关工作经验、Apple Teacher优先。 (2)特别优秀的或有高校教师资格证的,可适当放宽学历学位要求。 |
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53 | 科研处 | 学报编辑部 | 学报编辑 | 2 | 博士 | 中级及以上 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | (1)具有编辑资格证。 (2)特别优秀的或有高校教师资格证的,可适当放宽学历学位要求。 |
54 | 商业发展研究院 | 研究院专报研究 | 1 | 博士 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的或高级职称的,可适当放宽年龄要求 | 1.应聘者须符合以下学术背景或条件之一: (1)副研究员/副教授:应用经济学博士学位,45周岁以下,有良好的学术发展潜力和团队带动能力。 (2)助理教授、讲师:博士学位,理工和财经复合专业毕业优先,35周岁以下;有较强的研究能力。 (3)应届博士毕业生:理工和财经复合专业毕业优先,35周岁以下,有较强的研究能力。 2.在国内获决策咨询奖者优先。 3.熟悉上海商业背景,从事智库决策咨询研究优先。 |
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55 | 学工部、学生处 | 学生辅导员 | 19 | 硕士及以上 | 不限 | 35周岁及以下,特别优秀的可适当放宽要求 | (1)政治面貌为中共党员。 (2)有工作经历的应聘人员,工作期间历年年度考核均为“合格”及以上等次。 |
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56 | 党政管理部门 | 综合管理 | 15 | 硕士及以上 | 不限 | 40周岁及以下 | (1)特别优秀的可适当放宽学历学位或年龄要求。 (2)有工作经历的应聘人员,工作期间历年年度考核均为“合格”及以上等次。 |
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合计 | 139 |