为进一步加大安全生产监管工作力度，经县政府批准，根据工作需要，通过劳务派遣方式面向社会公开招聘安全生产工作人员。为做好招聘工作，按照上级有关文件精神，特制订如下实施方案。

一、招聘原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，依据考试成绩择优招用。

二、招聘名额

本次招聘的岗位为我县安全生产工作人员，招聘名额20名，其中男性17名，女性3名。

三、报名条件

1、拥护中华人民共和国宪法，遵守国家各项法律法规，品行端正，热爱安全生产工作。

2、身体健康。

3、年龄20周岁以上，30周岁以下。

4、具有全日制大专以上文化程度及履行岗位职责所需的工作能力。

5、安全工程、汉语言文学、法律、新媒体等专业毕业人员优先录用;从事过安全生产工作经历的可适当在学历、年龄上放宽政策。

有下列情形之一的，不予录用：

(1)曾因违法行为，被给予行政拘留、强制戒毒等限制人身自由的治安行政处罚的;

(2)曾受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

(3)曾被开除党、团籍的;

(4)因违纪违规被开除公职、辞退、解聘的;

(5)家庭成员或近亲属被判处刑罚，本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;

(6)有较为严重的个人不良信用记录的;

(7)其他不符合招聘资格条件的。

四、招聘人员待遇

享受大城县最低工资标准、缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、签订三年期劳动合同。

五、招聘程序

按照发布公告、报名和资格审查、统一考试(包括笔试、面试)、体检、政审、公示等程序进行。

(一)信息发布

招聘公告发布：大美大城微信公众平台

报名咨询电话：0316-3260500

(二)报名及资格审查

(1)报名时间：2018年3月1日--2018年3月5日

(2)报名地点：大城县安监局四楼办公室

(3)报名材料：身份证(户籍证明)、户口薄原件及复印件;毕业证原件及复印件;2018年应届毕业生学校开具证明后可报名;报考人员有以下相关证书需提供原件和复印件(注册安全工程师证、会计证书等技能证书)，报考人员有从事过安全生产工作经历的由所工作过的单位提供证明材料;近期一寸彩色免冠照片5张。

(三)笔试、面试(具体时间、地点另行通知)

笔试采取闭卷考试方式进行，考试内容为公共基础知识和法律法规基础知识，不指定考试用书，不举办也不委托任何单位举办培训班。报考人员按照准考证上确定的考试时间、地点和要求参加笔试考试，笔试必须携带准考证和身份证。对于报考人员进行面试，面试成绩列入总成绩。依据考试成绩排名，由高分到低分进行录取。(如果最后一名成绩并列，法律、汉语言文学、安全工程专业人员优先)。

(四)体检(具体时间、地点另行通知)

拟招聘人选需携带《居民身份证》到指定地点参加体检，体检参照现行的公务员录用体检标准，体检结论由指定体检机构给出，体检费由个人承担。

(五)考察与复审

严格按照报名条件，对报考人员本人及其家庭成员、主要社会关系进行政审。并考察拟招用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实际等情况，对考察复审不合格者，直接予以淘汰。

(六)确定人员、公示

根据各项考试成绩，按总成绩(笔试占60%，面试占40%)结合考察复审情况，从高到低确定拟招用人员，人员名单进行公示。

六、招用

公示无异议的人员，经批准聘用后，签订《上岗责任书》，试用期1个月，期满合格与劳务派遣公司签订劳动合同。用工期间，发现违反相关规章制度、不能胜任岗位工作或不适合继续从事安全生产工作的，大城县安监局有权随时退回劳务派遣公司，劳务派遣公司办理退工手续。

以上招聘工作内容由大城县安监局发布并有最终解释权。

大城县安全生产监督管理局

2018年2月28日