一、分行简介

湛江分行成立于2012年初，是招商银行广州分行在湛江地区下设的二级分行。招商银行广州分行成立于1994年6月21日，是招商银行在华南地区设立的第一家分行，截至到2011年末，分行已拥有营业网点43家，财富管理中心3家，私人银行中心1家，全行员工1600多名，总资产突破1000亿元。

18年来，广州分行恪守“服务、创新、稳健”的核心价值观，始终坚持“效益、质量、规模协调发展”的指导思想和“因势而变，因您而变”的经营理念，倡导和培育富有特色的服务文化、管理文化和风险文化氛围，锐意进取，开拓创新，为社会各界提供高效、优质的金融服务，在广州地区树立了良好的社会形象，在金融同业中赢得了良好的口碑。2008年，荣获了广东省人民政府颁发的“广东省金融创新奖一等奖”。

18年来，招商银行广州分行不断强化服务理念，随着“一卡通”、“一网通”、“电话银行”、“金葵花理财”、“财富帐户”、“随借随还”、“伙伴一生金融计划”、“点金理财”等一系列产品和服务品牌的推广，在广州地区赢得了广大客户和社会各界的广泛赞誉，逐步确立了科技领先、服务优质的社会形象。

面对经济金融全球化带来的机遇与挑战，招商银行广州分行以“力创股市蓝筹、打造百年招银”为目标，进一步加快发展，强化管理，深化结构调整，推进战略转型，提升服务水平，不断增强核心竞争力，继续把自身建设成为理念先进、经营稳健、管理严格、内控严密、服务优质、产品领先、业绩一流的现代商业银行，为社会各界及广大客户提供优质先进的金融产品和高效便捷的金融服务，为广州地区经济持续快速发展做出更大的贡献。

展望未来，广州分行将携手湛江地区经济，为湛江地区的经济发展提供优质、高效、便捷的金融服务，与湛江地区共同发展。

秉承“文化育人、事业留人、制度选人”的理念，广州分行一直为广大金融优秀人才的发展成长创造良好环境，为招商银行系统培养了大批优秀的管理骨干和业务骨干。我们期待富有青春与激情的您，加入年轻而卓越的团队。

二、招聘职位及要求

1、分行副行长/分行行长助理

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄40周岁以下；

（2）大学本科及以上学历，金融、保险、经济学、市场营销、税务等相关专业背景，知识面广；

（3）五年以上银行中高层银行管理或市场拓展经验，业绩突出，管理能力强；

（4）对微观、宏观经济有较好的分析判断能力，洞察能力强；

（5）熟悉银行产品和服务，熟悉经济、金融的法律、法规，风险意识强；

（6）熟悉湛江地区市场，具有较好的社会关系和客户资源，业务拓展能力强；

（7）具备较强的沟通协调、组织策划推动能力，抗压能力强；

（8）具有较强的创新意识和工作激情，口头、文字表达能力强。

2、支行公司银行部负责人

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄35周岁以下；

（2）大学本科及以上学历，有较好的财务基础，学习能力强；

（3）熟悉银行业务、产品和服务，熟悉湛江地区市场，开拓能力强；

（4）具备较强的团队意识，较好的分析判断能力和风险控制能力，擅长沟通协调和带团队；

（5）五年以上金融等相关市场拓展业务工作经历，三年以上银行市场拓展从业经验，业绩突出；

（6）具有国有银行同类工作经历者或有湛江地区银行同类工作经历者优先考虑。

3、公司客户经理岗

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄30周岁以下；

（2）大学本科及以上学历；

（3）具备一定的银行业务和财务基本知识，熟悉湛江市场，有较强的市场开拓能力和信息分析能力；

（4）具有较强的语言表达、沟通及人际交往能力；

（5）两年以上金融等相关市场拓展业务工作经历，业绩优秀；

（6）具有国有银行同类工作经历者或有湛江地区银行同类工作经历者优先考虑。

4、支行零售银行部负责人

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄35周岁以下；

（2）大学本科及以上学历；

（3）熟悉湛江市场，有较强的服务意识、市场开拓能力和信息分析能力；

（4）具有较强的的营销组织管理、团队管理能力、沟通及人际交往能力；

（5）五年以上金融等相关市场拓展业务工作经历，三年以上银行市场拓展从业经验，业绩优秀；

（6）具有国有银行同类工作经历者或有湛江地区银行同类工作经历者优先考虑。

5、贵宾理财经理岗

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄30周岁以下；

（2）金融、经济类学科背景，大学本科及以上学历；

（3）二年以上金融工作经历，有较强的文字表达能力；

（4）熟悉国内理财产品，能为客户提供专业的投资建议，有较强的市场开拓能力和组织协调能力；

（5）拥有AFP、CFP、CFA等资格认证，具有国内外银行个人理财业务工作经验者优先。

6、信贷管理岗

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄35周岁以下；

（2）大学本科以上学历，具有良好的沟通、协调和解决问题的能力；

（3）熟悉银行基本业务，了解宏观经济、产业政策和行业发展特点；

（4）掌握经济、金融、法律以及企业财务等方面的知识，掌握信贷政策和信贷规章制度,分析问题全面，判断能力较强；

（5）具有高度的责任心和原则性，善于独立思考，敢于表达自己的意见；

（6）五年以上商业银行专业审贷工作经验，有国有银行省市分行信贷管理经历者及中小企业信贷管理经历者优先考虑。

7、会计主管岗

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄30周岁以下；

（2）性格乐观开朗，具有吃苦耐劳、奋发向上的精神；

（3）大学本科及以上学历；

（4）5年以上银行会计工作经验，其中2年以上会计主管或分行级会计结算管理经验；

（5）熟悉国家经济、金融、财务会计等方面的政策法规、财务会计制度和管理规定，熟悉商业银行财务会计核算体系和管理体制；

（6）具有良好的组织管理和协调能力，具有良好的语言表达和文字综合能力。

8、储蓄主管岗

（1）身体健康，相貌端庄，品行端正，无不良记录，年龄30周岁以下；

（2）性格乐观开朗，具有吃苦耐劳、奋发向上的精神；

（3）本科及以上学历，金融、财会、经济、管理等相关专业毕业；

（4）5年以上银行会计工作经验，其中有2年以上管理经验；  

（5）熟悉零售银行业务流程、产品及银行相关制度、操作流程和外汇政策，风险意识强；  

（6）具有良好的组织管理和协调能力，具有良好的语言表达和文字综合能力。

9、会计柜员岗、储蓄柜员岗

（1）身体健康，相貌端庄，品行端正，无不良记录，年龄25周岁以下；

（2）性格乐观开朗，具有吃苦耐劳、奋发向上的精神

（3）专科及以上学历；

（4）具备一定的金融或财务基本知识；

（5）具有较强的语言表达、沟通及人际交往能力；

（6）具有银行同业工作经历者、有金融机构同类工作经历者或湛江本地人优先考虑。

10、财务管理岗

（1）身体健康，品行端正，无不良记录，年龄30周岁以下；

（2）本科及以上学历，金融、财会、经济、管理等相关专业毕业；

（3）具备一定的金融或财务基本知识，银行财务管理岗位两年以上工作经历；

（4）具有较强的语言表达、沟通及人际交往能力；

（5）具备较强的责任心和团队精神、较好的文字表达和分析归纳能力；

（6）具有国际注册内部审计师（CIA）、中国注册会计师（CPA）资格者优先考虑。

11、信息技术管理岗

（1）男性，身体健康，品行端正，无不良记录，年龄30周岁以下；

（2）计算机相关专业全日制大学本科及以上学历；

（3）二年以上计算机机房管理、系统管理、网络管理、系统运行维护工作经验，熟悉思科网络设备及主流防火墙产品，熟悉Windows服务器管理，获得专业认证证书者优先；

（4）具有高度的责任心，工作积极主动，能吃苦耐劳，有独立分析问题和解决问题的能力；

（5）具有国有银行同类工作经历者或有湛江地区银行同类工作经历者优先，湛江本地人优先。

三、招聘流程及时间

信息发布 → 简历收集 → 笔试、面试（2012年4月中旬） → 审核 → 录用

注：相关招聘事宜均以招商银行95555短信平台发出的通知为准。

四、应聘方式

请登录“招商银行一网通”→“人才招聘”→“社会招聘”→“职位搜索”（输入职位关键字：湛江）→按意向岗位投递简历。

招商银行湛江分行在职人员应聘登记表- 下载

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招商银行湛江分行2012年应届毕业生应聘登记表- 下载

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