为满足病人护理需求，引导患者合理就医，经院务会研究决定，面向社会公开招聘临时用工，从事护工和导医工作。现就有关事项公告如下：
一、招聘人数：5—10名（限女性）。
二、招聘条件：
1、具有护理专业专科学历及以上文凭，应届毕业生应在2016年6月按期毕业，护士执业考试成绩合格；往届毕业的护理人员需具有护士执业证书。
2、五官端正，身体健康，无传染性疾病及各类重大疾病不适宜本工作者，年龄在28岁以内（1988年6月1日后出生）。
3、专业技术熟练，熟悉有关的法律法规和规章制度。
4、具有良好的沟通能力和服务意识，有责任心和亲和力。
5、受过刑事处罚的人员不得报考。
三、报名程序：
1、报名时间：截止2016年6月16日下午17:30；报名时须携带学历证书、护士执业证书或护士执业考试成绩合格证明、本人身份证原件及复印件、近期免冠一寸彩色照片3张。
2、报名地点：县妇幼保健院门诊五楼护理部，联系人：李金萍，电话：15871101136。
四、资格审查：
1、审查内容：报考条件是否符合、资料是否齐全和真实。
2、审查程序：县保健院人事干部负责对报考人员的资料进行审查；报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消资格。
3、其他规定：拟招岗位数根据报名人数达到1：3比例开考。
五、招聘程序：
1、招聘按理论笔试、技能操作、面试、体检依次进行，符合条件者参加护理理论考试，取拟招录人员的2倍进入技能操作考核和面试，综合成绩按理论30%、操作30%、面试40%的比例计算，排名择优录取。若综合成绩相同，面试成绩得分高者优先入围。
2、体检。按1：1的比例确定体检和考核人选。体检由保健院参照《公务员录用体检通用标准（试行）》组织体检，时间另行通知。如有体检不合格者，按考试综合成绩排名先后依次递补。
六、工资待遇：
基本工资月薪1000元，另加工作目标考核计算工资。试用期（三个月）满后参加养老、医保、工伤、生育、失业等五险，食宿自理。
2016年6月7日
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