利川市机关事务管理局市级机关综合执法应急用车保障中心招聘驾驶员公告(第1号)
根据《利川市机关事务管理局市级机关综合执法应急用车保障中心招聘驾驶员实施方案》精神,市机关事务管理局、市人社局决定组织实施市级机关综合执法应急用车保障中心面向社会招聘驾驶员工作,现将有关事项公告如下:
一、招聘人数
计划招聘驾驶员20名。
二、招聘条件
(一)招聘人员资格条件
1.拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵纪守法,具有全心全意为人民服务的思想;
2.具有良好的道德品德,严格遵守交通法律、法规,具有汽车日常维修和排除简单故障的一般技能;
3.2013年7月1日以前取得C1以上(含C1)机动车驾驶证;
4.男性,年龄45周岁及以下(1971年1月1日以后出生),高中(中专)及以上文化程度,身体健康,五官端正;
5.3年内无重大以上道路交通责任事故记录(应聘人员提供当地交通管理部门开具的近3年内无重大以上道路交通责任事故证明)。
(二)有下列情形之一者不得报考:
1.2013年7月1日以来,驾驶证被吊销或撤销驾驶资格许可的;
2.2013年7月1日以来,因交通事故一次造成财产损失0.5万元以上或造成人员受伤负事故主要责任以上的;
3.受到党纪政纪处分期限未满,或有违法违纪行为正在接受审查的;
4.正在接受司法调查尚未做出结论的;
5.曾因犯罪受过刑事处罚或有吸毒史的;
6.曾被辞退或者开除公职的;
7.法律法规规定不得聘用的其他情形。
三、招聘方式
采取考试与考核相结合的方式进行。
(一)招聘人数与报名人数的比例不低于1:3,如未达到规定比例,则按1:3比例核减招聘人数。
(二)考试分为笔试、驾驶操作考试和面试,由市机关事务管理局会同市人社局统一组织实施。报考者总成绩采用百分制计算,其中:笔试成绩占总成绩的40%,驾驶操作考试和面试成绩各占总成绩的30%。
1.资格审查合格的报考者全部参加笔试,根据笔试成绩从高分到低分顺序,按1:3的比例确定(如最后一名有数名报考者笔试成绩相同,则一并进入驾驶操作考试)进入驾驶操作考试的人选,如因主动放弃等原因产生的空缺名额,按笔试成绩从高分到低分依序递补。
2.根据报考者笔试、驾驶操作考试成绩从高分到低分顺序,按1:2的比例确定(如最后一名有数名报考者成绩并列,则一并进入面试)进入面试人选,如因主动放弃等原因产生的空缺名额,按成绩从高分到低分依序递补。
(三)综合报考者考试成绩、体检和考核结果确定拟聘人员。
四、招聘程序
(一)报名
1.报名时间:2016年6月15日8:30—17:30。
2.报名地点:市人社局(公园路13号)一楼大厅就业咨询窗口。
3.报名方式及注意事项:
符合条件的报考者持身份证、毕业证、驾驶证原件及复印件,近3年内无重大以上道路交通责任事故证明、2张1寸登记照和1份报名表(见附件)进行现场报名和资格审查。报考者提交的相关信息必须真实、准确、完整、有效,凡弄虚作假者,一经查实,在任何环节均可取消聘用资格。
(二)笔试
1.笔试内容。《中华人民共和国道路交通安全法》、车辆维修及保养基础知识、道路行车安全知识、时事政治、利川市市情等,总分为100分。
2.笔试时间和地点。
时间:2016年6月18日(星期六)上午9:00-10:30。
地点:详见准考证。
3.领取准考证。通过资格审查的报考者,于2016年6月17日8:30-17:30到市机关事务管理局207室(龙船大道49号)领取准考证。报考者按规定的时间、地点,持准考证和身份证参加笔试。
4.阅卷工作。笔试结束后,由市机关事务管理局、市人社局组织人员实施阅卷。
5.成绩查询。报考者笔试成绩于2016年6月20日后可在中国利川网、市机关事务管理局网站、市人社局网站查询。
(三)驾驶操作考试
1.驾驶操作考试内容。驾考科目2、3的相关内容,总分为100分。
2.考试时间和地点由市机关事务管理局另行通知。
3.驾驶操作考试结束后,报考者可在中国利川网、市机关事务管理局网站、市人社局网站查看考试成绩以及面试相关事宜公告。
(四)面试
1.面试内容及形式。面试主要测试驾驶员要求的专业基础知识和专业技能等,采用结构化面试形式进行,3道面试试题,时间10分钟。
2.面试时间和地点:详见面试公告。
3.成绩查询。报考者考试总成绩可在面试结束2个工作日后,登录中国利川网、市机关事务管理局网站、市人社局网站查询。
(五)体检
1.面试结束后,根据考试成绩由高到低的顺序,按体检人数与招聘人数1:1的比例确定进入体检人员名单(进入体检的最后一名出现成绩并列的,则顺次以笔试成绩、驾驶操作考试成绩高的考生优先),并在中国利川网、市机关事务管理局网站、市人社局网站公告。
2.参照相关规定,组织入围体检人员进行体检(因岗位的特殊性,有以下情况人员不予聘用:①高血压、心脏病、糖尿病、肝病患者;②法律法规规定妨碍安全驾驶的疾病;③各种传染性疾病)。因体检不合格或主动放弃等原因产生的空缺名额,可从进入面试的报考者中,按考试成绩从高分到低分依序递补。
(六)考核
考核由市机关事务管理局负责对体检合格的报考者实施考核。通过实地走访驾驶员住址管辖派出所、居委会(村委会)等,详细了解驾驶员的家庭结构、有无违法违纪或其他不良记录等情况,并对考核对象的资格条件逐一进行核实。因考核不合格或主动放弃等原因产生的空缺名额,可从进入面试的报考者中,按考试成绩从高分到低分依序递补,再对体检合格的递补人员进行考核。
(七)公示
市机关事务管理局对考核合格的人员,在中国利川网、市机关事务管理局网站、市人社局网站进行公示,主动接受社会和考生监督,公示期为5个工作日。公示期满,对没有问题或者反映的问题不影响聘用的,按照有关规定办理聘用手续。
(八)聘用管理
1.拟聘人员试用期为1个月,试用合格的人员正式签订劳动合同。
2.聘用人员需本人解决住房,单位不予负担。
3.聘用人员必须服从管理且每月值夜班3—4天。
4.工资待遇:工资2150元/月,误餐补贴300元/月,缴纳五险一金,出差下乡参照利川市干部职工差旅费规定执行。
咨询电话:0718-72565950718-7285806
利川市机关事务管理局利川市人力资源和社会保障局
2016年6月7日