根据《德江县2016年医疗卫生事业单位公开招聘(引进)高层次及急需紧缺专业工作人员实施方案》规定，经德江县2016年医疗卫生事业单位公开招聘（引进）急需紧缺专业工作人员工作领导小组研究同意，制定本面试方案。

一、组织领导

本次面试工作由德江县2016年医疗卫生事业单位公开招聘（引进）急需紧缺专业工作人员工作领导小组统一组织实施。领导小组成员由县委、县人民政府有关领导及相关部门主要领导组成。

二、面试工作原则

(一)坚持公平、公正、竞争、择优的原则；

(二)坚持统一政策、统一标准、统一组织、统一程序的原则；

(三)坚持严格、保密、回避、监督的原则；

三、面试对象和人数

按照《德江县2016年医疗卫生事业单位公开招聘（引进）急需紧缺专业工作人员实施方案》的规定，经过报名及资格审查后无问题的考生拟进入结构化面试。

四、面试时间和地点

(一)面试时间：应聘考生凭有效《居民身份证》在2016年3月28日上午8:00进入考点候考室候考，8:30以后不得入场，9:00开始面试。每位考生面试时间控制在8分钟以内。

(二)面试考点：贵阳金阳君尚国际大酒店m层多功能会议厅（贵阳金阳北路7号）

电话：0851--88118888

五、面试方式、内容

1、面试方式：采取结构化面试。

2、面试内容：医学相关专业知识及综合分析、逻辑思维、临场应变、语言表达、组织协调、仪态气质等综合素质。

六、面试程序

(一)考生须于面试当天按规定时间持有效《居民身份证》(其他证件一律无效)到达面试考点，并根据自己应聘职位进入相对应的候考室候考。

(二)候考室工作人员组织抽签确定面试顺序号；

(三)联络员按顺序依次将考生引入面试考场；

(四)考生进入面试考场，应在规定时间内完成面试。

(五)考生完成面试后，由工作人员引至候分区等待告知面试成绩。

(六)考生得知面试成绩后，自觉退出面试考场，并在工作人员的引导下退出考点。

(七)本考场所有考生面试结束后，与本考场有关工作人员将有关资料、工具等一并带回考点办做好核对验收及登分工作。

(八)成绩公布。面试工作结束后，在《德江县人民政府网》公布面试成绩。

七、面试成绩的评定

面试成绩实行百分制，满分为100分。计分办法：去掉一个最高分和一个最低分，剩余分数相加除以有效考官人数求得平均分（四舍五入保留两位小数）。

八、面试考场设置及分组

考生根据自己报考的职位(代码)在规定时间对应进入候考室。

面试考场、候考室与职位代码对应情况一览表

九、面试考场规则

(一)考生必须持有效《居民身份证》、电话通知在规定时间内参加面试并按规定时间入进候考室候考，违者以弃权对待，取消面试资格。

(二)考生要遵守纪律，按面试程序和要求参加面试，不得以任何理由违反规定，影响面试。

(三)考生在候考过程中不得随意出入候考室，不得携带、使用各种通信工具。面试人员在面试时不得携带任何物品和资料进入面试考场。

(四)考生到达面试考场时只能向考官报告自己的抽签号，不能报告姓名、报考岗位等信息，否则视为舞弊。

(五)考生可在规定的答题时间内进行必要的准备和思考。规定的时间一到，面试人员应停止答题。如规定时间仍有剩余，面试人员应表示“答题完毕”。

(六)考生不得以任何方式向工作人员（候考室工作人员除外）透露本人的姓名、考号、报考岗位、抽签号等信息。否则视为舞弊。

(七)候考室考生需要上厕所的，分批次由候考室工作人员带领前去，并做好记录。

(八)考生面试结束后，在联络员的引导下立即离场。

德江县2016年医疗卫生事业单位公开

招聘(引进)高层次及急需紧缺专业工作人员

领导小组办公室

2016年3月23日