根据工作需要，县人民政府办公室将在全县范围遴选一批工作人员到县政府办公室挂职学习，现将有关事项公告如下：

各乡(镇)人民政府，县人民政府各工作部门，各直属机构：

因工作需要，决定在全县各乡(镇)、各部门中遴选6名工作人员到县政府办挂职学习，现将有关事项通知如下：

一、工作原则

遴选工作坚持面向基层、德才兼备、人岗相适、以用为先的选人标准，按照“公开、民主、竞争、择优”的原则，切实把政治素质好、工作实绩突出、与人民群众关系密切、群众公认的国家工作人员遴选到县政府办公室工作。

二、遴选条件

（一）雷山县国家机关、事业单位(含学校)正式干部职工（试用期人员除外）。

（二）政治素质好，坚决拥护和认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家法律法规；

（三）身份为各乡(镇)、县直党政机关、事业单位股级及以下在职干部职工；

（四）年龄在32周岁以下（1979年1月1日以后出生）；

（五）大学本科以上文化程度；

（六）年度考核均为称职或合格及以上等次；

（七）具有正常履行职责的身体条件；

（八）具有以下情形之一的，不得参加遴选。

1．受处分期间或未满影响期限的；

2．正在接受审计、纪律审查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的；

3．法律、法规和政策规定的其他情形。

三、工作程序

遴选工作由县人民政府办公室具体组织实施，程序分为：报名、资格审查、笔试、面试、考察、办理上挂学习手续。

（一）报名。

1．报名时间：2011年8月16日至20日（报名时间为上午8:30—12:00，下午2:00—5:30）。报名可采取传真、电子邮件，电话等形式报名。

2．报名地点：县人民政府办公室综合股。

3．报名须提交以下材料：

（1）本人有效身份证件、毕业证书、学位证书等相关材料原件及1份复印件；

（2）近期同底两寸免冠白底彩色照片3张。

（3）采取传真、电子邮件、电话等形式报名的，参加笔试前补交相关材料。

（二）资格审查。由县人民政府办公室公开遴选人员领导小组对报名人员的资格条件、相关材料进行审查。资格审查贯穿整个遴选工作过程，如报考者隐瞒信息或提供虚假信息通过资格审查的，一经查实，取消报考者遴选资格。

（三）考试。考试分为笔试、面试两项。考试总成绩按笔试成绩占50%，面试成绩占50%计算。笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

考试不划定范围、不指定参考书，主要考察应试人员的政策理论水平、文字功底、计算机操作、基本知识素养等。

1．笔试。笔试采取闭卷形式进行，满分为100分，由县政府办遴选工作领导小组组织命题、制卷、评卷，并负责考务工作。

笔试时间2011年8月21日9：00-12：00;

地点：另行通知。

2．面试。采取面试考官组集中面试、综合评分的方式进行，主要测试考生的逻辑思维，语言表达和处理问题的能力等。满分为100分。

按照笔试成绩从高到低确定进入面试人员，笔试成绩出现末位并列的，同时进入面试。进入面试人数，由县人民政府办公室公开遴选人员领导小组根据情况确定后在县政府网站公布。

面试时间：2011年8月22日9：00-12：00;

地点：另行通知。

（四）考察。根据笔试、面试总成绩从高到低确定考察对象。考察工作采取个别谈话征求意见、审查档案、了解廉洁自律表现及撰写考察材料等。考察不合格的，从进入面试人员中按总成绩从高到低依次递补。

考察时间：2011年8月23 -25日;

（五）办理手续。经公示期满无反映或反映问题不影响遴选的，按照干部管理权限办理上挂学习手续，上挂学习期限为六个月。

五、纪律要求

遴选工作严格遵守公开、民主、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受纪检监察、有关部门及社会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，按照相关规定严格追究责任。

本通知有关条款由县人民政府办公室解释。

六、其他。

各乡（镇）、各单位要大力支持和鼓励本单位年轻优秀干部积极参加遴选。

联系人：吴翠凤 联系电话：3333325、13638095583

传真：3333379邮箱：229341491@qq.com

县政府办公开遴选工作人员报名表

《县政府办公开遴选工作人员报名表》来源雷山县人民政府网，最近更新：8月17号。

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