遵义医学院第五附属(珠海)医院2016年招聘公告
来源:遵义医学院第五附属(珠海)医院网 阅读:1261 次 日期:2015-12-14 14:32:58
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遵义医学院第五附属(珠海)医院是广东省珠海市一所集医疗、教学、科研为一体的综合性三级医院和临床教学医院,开放床位938张。2016年我院拟面向社会招聘医疗专业技术人员40名。招聘职位及相关资格条件见《遵义医学院第五附属(珠海)医院2016年招聘岗位及要求一览表》。

一、招聘原则及条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,热爱祖国,热爱社会主义;

2.遵纪守法、诚实守信、品行端正、人格健全;

3.安心应聘岗位工作,具有胜任应聘岗位需要的相关专业知识和工作能力;

4.全日制普通高等院校在读非2016年应届毕业生不能报考;

5.具备报考职位所要求的其它资格条件。

二、招聘程序及时间安排

(一)报名

1.报名要求:

每位报考人员只能选择一个职位报名,报考人员专业要求以岗位需求为准。

2.报名方式和时间:

现场报名或邮寄材料报名方式。

受理报名材料截止日期:2016年1月31日17时

⑴现场报名:珠海市斗门区井岸镇珠峰大道1439号行政楼B楼1楼105室人事科。联系电话:(0756)6277629,联系人:邹老师、王老师。

⑵邮寄材料报名:快递投递:(以邮件送达签收时间为准)。邮寄地址:珠海市斗门区井岸镇珠峰大道1439号行政楼B楼1楼105室人事科,邮政编码:519000,联系电话:(0756)6277629。

⑶网络投递:邮箱地址:zywyrenshi@163.com

报名材料:按以下顺序装订提交:

①《遵义医学院第五附属(珠海)医院公开招聘报名表》(附件2)(亦可登录遵义医学院第五附属(珠海)医院网站首页“组织人事”进行下载);

②近期大一寸免冠彩色照片1张;

③身份证,医师资格证,医师或护士执业证书,专业技术资格证书及岗位条件所需的其它佐证材料,如岗位要求有工作经验的,需提供原单位加盖公章的证明材料原件。以上材料报名时提交复印件,原件备验。

报名原则上要求本人亲自填写相关信息,信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为填写报名信息的,视为报考人员本人填写,由报考人员本人承担相关责任。

(二)报考特别提示

报考人员必须认真阅读本方案所规定的招聘条件,以及《遵义医学院第五附属(珠海)医院2016年招聘岗位及要求一览表》(附件1)中的各项要求,确定自己是否符合招聘条件之后,再进行填报。错报、误报或瞒报造成的一切后果,由报考人员本人负责。

(三)资格审查

根据报名材料进行资格审查,确定各岗位参加考试人员。由遵义医学院第五附属(珠海)医院人事科于报名截止后5个工作日内,在医院网站公布笔试、面试人员名单及时间并发出通知。

资格审查贯穿于招聘工作全过程,如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或应聘人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。

(四)笔试(占总成绩50%)

1.笔试内容:各岗位相关专业知识

2.地点:遵义医学院第五附属(珠海)医院

笔试不指定参考书籍、不组织相关培训。

未完成所有笔试科目并未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。

(五)面试(占50%)

1.地点:遵义医学院第五附属(珠海)医院

2.面试方式及内容

面试分为综合能力考核和实践能力考核两个环节。

(1)综合能力考核由医院领导、临床医学专家代表、人事科、医务科、科教科、临床教学办公室等职能部门负责人组成的面试考核组具体实施。主要考察应聘人员综合素质,包括:应变能力、分析问题和解决问题能力、语言表述能力、组织协调能力、服务意识、举止仪表及对报考职位的匹配性等。

(2)实践能力考核由报考职位相关专家组成考核小组,具体实施实践能力考核工作。

采取实地操作的形式,主要考核应聘者的业务能力和工作技能等。

3.总成绩计算

总成绩按笔试成绩占50%、面试成绩占50%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。

应聘人员面试成绩须达到60分以上(百分制),才能按规定进入体检。

(六)体检

面试结束后,由遵义医学院第五附属(珠海)医院根据应聘人员总成绩由高分到低分按单个岗位招聘计划人数的1:1比例确定体检对象,未参加面试的取消参加体检的资格。同一岗位总成绩出现末位并列的,以笔试成绩高的列为体检对象。

在遵义医学院第五附属(珠海)医院统一对初定拟聘人员进行体检,参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》和《广东省教师资格申请人员体格检查标准》(2013年修订)执行(体检时间另行通知,体检费用考生自理)。

(七)公示

经笔试、面试、体检、考察合格的应聘人员,确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在遵义医学院第五(珠海)附属医院网站上公示。公示时间不少于七天,接受社会监督。

公示期间查实有严重问题影响聘用的,取消聘用资格,一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用,拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

(八)办理聘用手续

公示结果不影响聘用的,由遵义医学院第五附属(珠海)医院按规定办理聘用手续。

被聘用人员应在规定时间到遵义医学院第五附属(珠海)医院报到。拒不报到的,取消聘用资格。

三、组织领导与监督

(一)招聘工作人员工作在遵义医学院第五附属(珠海)医院党委的统一领导下,成立遵义医学院第五附属(珠海)医院公开招聘工作领导小组;

(二)纪检监察部门全程参与招聘工作,加强对招聘工作的监督;应聘人员和相关工作人员应自觉遵守回避制度,确保招聘工作公正、公平;

(三)联系电话:0756-6277629(人事科)

监督电话:0756-6277677(监察室)

遵义医学院第五附属(珠海)医院

2016年12月10日

附件1:遵义医学院第五附属(珠海)医院2016年招聘岗位一览表

附件2:遵义医学院第五附属(珠海)医院公开招聘报名表

温馨提示:

《遵义医学院第五附属(珠海)医院公开招聘报名表.doc》来源于遵义医学院第五附属(珠海)医院网,最近更新2015年12月11日。

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更多信息请查看广东省事业单位招聘网

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