2015年下半年上饶市财政局遴选工作人员公告
来源:上饶市人力资源和社会保障局网 阅读:907 次 日期:2015-11-06 08:42:00
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为进一步优化我市财政人才队伍结构,市财政局面向全市招考2名工作人员(参公)。现将有关事项公告如下:

一、报考资格条件

1、具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;

2、大学本科及以上文化程度;

3、在编在岗具有2年(含试用期)及以上公务员(含参照公务员)工作经历;(时间截止到2015年11月5日)

4、年龄在35周岁以下(1980年11月5日以后出生);

5、公务员年度考核均为称职以上等次,试用期考核合格的视为称职等次;

6、身体健康;

7、符合遴选职位要求的其他资格条件;

8、法律、法规规定的其他条件;

9、所在单位出具同意报考证明。

二、具有下列情形之一的,不得报考

1、涉嫌违纪违法正在接受有关的专门机关审查尚未作出结论的;

2、受处分期间或者未满影响期限的;

3、法律、法规规定的其他情形;

4.下级机关转任至本级机关未满2年的。

三、报名程序

报考人员应仔细阅读职位资格条件,选报符合自身条件的职位,如因不符合条件被取消遴选资格,后果由报考人员自己承担。

(一)职位查询

报考人员如需咨询所报职位的有关事项,可按附件1中公布的电话直接与遴选单位联系。

(二)报名

报名时间为2015年11月10日9:00至2015年11月20日17:00。报名步骤如下:

1、报考人员先下载《上饶市市直机关遴选公务员报名

表》,填写个人详细信息,选报招考职位;

2、报考人员将《上饶市市直机关遴选公务员报名表》发至市财政局邮箱191809693@qq.com 提交审查;

3、审查通过的报考人员在接到电话通知后于规定时间内到市财政局携带报考职位要求的相关材料进行资格审查并领取笔试准考证。资格审查工作贯穿始终。

四、考试

考试分为笔试和面试。笔试成绩不带入面试,最后录取以面试成绩由高分到低分录取。

(一)笔试

笔试工作由市公务员主管部门组织实施。

1.笔试内容。笔试考试科目为一门。主要测试应试人员的政策理论水平、分析和解决实际问题能力、文字能力等综合素质。

2.时间和地点。笔试时间11月25日上午9:00-11:00。地点见笔试准考证。

(二)面试

面试工作由市公务员主管部门会同市财政局共同组织实施,各职位面试人数根据笔试成绩从高分到低分按1:3确定。

1、面试时间:11月27日下午(11月26日电话通知入闱人员领取面试准考证,考生请保持电话畅通)。

2、当招考职位出现无人可递补、面试前临时缺考等情形,造成实际面试人数小于或等于招考计划数时,考生面试成绩须达到以下规定,方能进入下一程序:

(1)当职位实际面试人数只有1人时,该考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分。如果其所在考官小组实际面试人员仅此1人,该考生面试成绩必须达到70分。

(2)当职位实际面试人数大于1人且小于或等于招考计划数时,其中总成绩排名该职位末位的考生面试成绩须达到70分或者达到所在考官小组实际面试人员的平均分。

五、考察和体检

1、考察工作由遴选单位负责组织。

面试结束后,遴选单位根据面试成绩由高到低,按照遴选职位计划数等额确定考察人选并告知当事人。

遴选单位派出2人以上组成的考察组,对考察人选德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察,重点考察工作实绩、作风和群众口碑,并核实考察对象近三年工作业绩报告内容的真实性。同时考察组对考察人选的干部档案进行核查。考察结束后,遴选单位综合考察情况和职位需求,按照人岗相适的原则,确定拟遴选人选。

考察不合格的,经市公务员主管部门同意后,按面试分数依次递补。

(二)体检。市人社局组织拟遴选人选进行体检,体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。体检不合格的,按面试分数依次递补。

六、公示和办理相关手续

(一)确定人选和公示。市人社局对体检合格的拟遴选人选在上饶市人力资源和社会保障局网站(www.srrcw.com)进行公示,公示期为7天。

(二)办理手续。公示期满,遴选单位将没有问题或反映问题不影响遴选的人员报市人社局按有关规定办理转任手续。

政策咨询电话:0793-8198873(市人社局公务员管理科)

考务咨询电话:0793-8683087(市财政局)

附件:

1、2015年上饶市财政局遴选公务员职务表

2、上饶市市直机关遴选公务员报名表

3、江西省2015年考录用公务员专业条件设置指导目录

上饶市人力资源和社会保障局

上饶市财政局

2015年11月5日

温馨提示:

《上饶市市直机关遴选公务员报名表》来源于江苏省人事考试网,最近更新2015年10月日。

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更多信息请查看江西省公务员选调及党政领导干部选拔网

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