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一、活动意义

开展大学生暑期到政府机关见习工作是深化政务公开、密切联系群众的一项重要举措。做好这项工作，有利于大学生开阔视野、经受锻炼、增长才干；有利于大学生了解政府，树立为民服务的理念，更好地走向社会、融入社会、服务社会；有利于政府机关转变作风，树立良好的形象。

二、活动安排

（一）见习时间安排

报名遴选：2015年7月6日—7月10日

见习时间：2015年7月20日—8月19日

（二）遴选原则和条件

2015年大学生暑期到政府机关见习活动拟遴选20名符合条件的大学生。活动坚持“自愿报名，择优选定”的原则，其主要遴选条件为：

1、拥护中国共产党领导，思想积极，政治立场坚定。

2、道德良好、身体健康、成绩优良、综合素质较高，具有一定的工作能力。

3、无违法犯罪记录，未受任何处分。

4、全国普通高等学校全日制大二、大三在校淳化籍本科生，与见习岗位相关专业者优先。

5、能够自行解决见习期间食宿问题。

（三）见习报名办法

符合条件的大学生可在淳化县门户网站公告栏、县人社局网站自行下载打印并填写《2015年暑期见习大学生报名表》，报名表须如实、准确填写相关信息，并加注学校意见。报名时需携带本人身份证原件、学生证原件和《2015年暑期见习大学生报名表》，报名截止时间为2015年7月10日上午12点。报名结束后，由县人社局汇总报名信息，并对报名大学生进行遴选。

遴选通过的大学生由县人社局负责通过县门户网站、县人社局网站、公告栏等媒体进行公示。

（四）确定见习单位。

公示期满后，县人社局于7月15日前向县政府办提供最终确定的见习人员名单，并提出最终的见习分配方案。

县人社局于7月17日电话通知大学生本人及时领取见习分配文件、具体报到时间、地点和其他注意事项。

（五）统一动员和报到。

见习工作开展前，县人社局会同县政府办负责组织于7月20日召开见习动员会，对见习工作进行统一动员安排，见习大学生与县人社局签订见习协议书。动员会结束后，见习大学生持本人身份证（学生证）、见习分配方案、见习协议书等有效证件和资料到见习单位报到，开展见习工作。

（六）走访检查和考核评定。

见习期间，县人社局适时组织相关单位到各见习单位开展走访检查，了解大学生见习工作开展情况。见习结束前，见习大学生就见习期间思想工作情况进行总结。

（七）总结备案和意见反馈。

见习工作结束时，由县人社局会同相关部门听取见习大学生和见习单位意见建议。县人社局在见习考核表上出具见习鉴定意见，并对大学生报名表、分配方案、见习工作总结、见习考核表等相关档案资料进行备案后装袋密封，见习大学生所在院校留存的相关资料由大学生自行带回并反馈所在院校。

三、工作要求

（一）加强组织领导。成立由县政府常务副县长刘敏轩同志任组长，县政府办、人社局、发改局、文体局、审计局、住建局、林业局、农牧局、交通局、水利局主要领导为成员的县大学生见习工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在县人社局，负责2015年大学生暑期见习各项工作，各成员单位和见习单位要明确责任领导，确定专人组织开展此项工作。

（二）明确职责分工。见习期间，各成员单位和见习单位要积极配合，密切协作，确保暑期大学生到政府见习工作顺利开展。县人社局负责做好见习大学生报名、资格审查、报名遴选和通知报到、见习鉴定、见习分配和备案管理等工作。县人社局负责为见习大学生办理见习期间的人身意外伤害保险，并向见习大学生发放见习补助（ 1000元／人）。各见习单位要结合见习大学生在读专业，合理安排见习岗位，提供适当的工作条件，安排专人对见习大学生进行一对一指导，做好见习大学生参与机关事务、开展调查研究等日常管理工作。

（三）严格见习纪律。见习大学生不代表单位处理重要公务，不单独处理相关文件。见习大学生要严格遵守见习单位规章制度，自觉接受见习单位的管理，严格保守国家秘密和工作秘密，注重自身形象，注意人身、交通、饮食安全。

（四）加强考核评定。见习结束前，每名大学生完成一份一千字以上的见习总结报告，并填写《2015年暑期大学生见习考核表》，由见习单位审定后，与见习单位反馈意见一同交县人社局备案、建档。

淳化县人民政府办公室

2015年6月17日

附件：

1．《2015年暑假见习大学生单位分配表》

2．《2015年暑期见习大学生报名表》

3．《2015年暑期大学生见习考核表》

附件详情

温馨提示：

《附件详情.doc》来源于淳化县人民政府，最近更新2015年6月26日。

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