云南信龙科技有限公司(昆明)2011年招聘启事
来源:云南省大中专毕业生就业服务网 阅读:3995 次 日期:2011-03-30 16:18:06
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信龙科技始创于1996年,是一家集计算机软件应用及开发、计算机系统集成、建筑智能化、自动化控制为一体的信息技术企业。

本着“勤奋、严谨、合作、超越”的企业理念,经过多年的发展和积累,取得了系统集成、建筑智能化、安防等多项资质证书,获得昆明市推荐信息化企业资质证书,并通过了双软认证及高新技术企业认定。

公司现有员工80余人,90%以上具有大专以上学历,20多人具有中、高级专业技术职称。凭借雄厚的研发力量,开发了《人民法院案件信息管理系统》、《办公自动化系统》等一批完全拥有自主知识产权的优秀软件。在司法、税务、教育、金融、电力、化工、烟草、冶金等行业打下了深厚的基础,赢得良好的行业信誉,同时也为公司赢得了良好的社会声誉,多次被昆明高新技术产业开发区管理委员、昆明市工商行政管理局等相关部门评为“诚信企业”、“信得过企业”、“守合同重信用”企业,获得昆明市科技局“应用技术成果评定证书”、昆明市科学技术奖“科学技术进步类”三等奖。

“以人为本,通过科技创新推动公司的发展,在IT行业走出一条自立、自强之路”一直是公司秉承的宗旨,人才是推动企业发展的根本。

因公司业务发展需要,现面向社会招聘各类IT精英。如果您热爱IT行业,如果您寻找的不仅仅是一份工作,如果您需要一个展示才华的舞台,请加入信龙!您将加入一个管理规范的公司,享受社会保险,拥有双休及国家法定假日等福利,并将获得:

有竞争力的薪酬

良好的发展空间,我们期待企业与您一同成长!

良好的工作氛围

我们真诚期待您的加入!

注:所有人员均要求本科及以上学历,工程师均要求计算机相关专业(界面设计师除外)。

招聘职位

一、软件开发培训生

1.计算机相关专业应届毕业生;

2.有一定的编程基础。

3.愿意从事软件开发行业。

4.入职后,公司将进行为期三个月的培训,考核通过即正式录用。

二、java工程师

职责:

-根据设计说明书、编码规范进行编码;

-编码实现类和接口所定义的功能,并执行单元测试;

-保证代码质量,负责代码质量缺陷修复;

要求:

-1年以上JAVA、B/S开发经验;

-熟悉一种web应用程序框架Struts、Spring或其他;

-熟悉一种持久化层框架;

-熟练使用HTML、JavaScript,XML,CSS等语言;

-熟悉DB2、MS-SQL等其中一种关系数据库;

优先考虑条件:

-具有IBMWAS、IBMCM软件使用经验;

-具有SUN的SCJP、SCJD认证;

三.net工程师

职责:

-根据设计说明书、编码规范进行编码;

-编码实现类和接口所定义的功能,并执行单元测试;

-保证代码质量,负责代码质量缺陷修复;

要求:

-一年以上web系统开发工作经验;

-熟练使用C#、熟悉.Net框架、熟悉ASP.NET开发环境;

-熟练使用HTML、JavaScript,XML,CSS等语言;

-精通SQLServer数据库开发,能熟练编写SQL语句、存储过程。

-熟悉ASP.NET多层应用程序开发

优先考虑条件:

-至少熟悉一款以下Microsoft产品:

WindowsServer2008/SystemCenterManage/SQLServer2008/SystemCenterOperationManager/Forefront/SharePointServer2010/ExchangeServer2010/OfficeCommunicationServer2010/ActivityDirectory/BizTalkServer2009

四、界面设计师

职责:

-熟悉网站页面设计原则,设计美观易用的人机交互界面;

-编码实现已设计好的软件页面;

-后台数据与前台页面的简单整合;

-解决页面展现过程中遇到的技术难题;

-保证页面代码质量,负责页面代码质量缺陷修复;

要求:

-1年以上界面设计及开发相关工作经验;

-至少能熟练使用一种图像处理软件,如:Photoshop、Fireworks、CorelDraw;

-良好的沟通能力及书面和口头表达能力。

-熟练使用HTML、CSS;

-熟练使用JavaScript等脚本语言;

优先考虑条件:

-美术相关专业或美术相关行业工作经验

-熟练应用Ajax技术;

-至少熟悉一种浏览器富客户端开发技术,如:EXTJS;

-熟悉Flex开发,熟练应用Flash制作动画。

五、软件测试工程师

职责:

-开发测试用例。

-根据需要执行手工或自动测试。

-执行各种测试(组件测试,集成测试,系统测试,;回归测试等)。

-执行缺陷跟踪过程。

-创建测试报告。

-参加开发评审会议。

要求:

-清楚地理解软件测试理论和方法,掌握相关测试标准知识,理解和掌握软件开发生命周期。

-两年以上软件测试经验。1年以上C/C++,JAVA开发经验。

-一年以上自动测试工具经验,一年以上测试用例、测试数据开发经验。

-有大型WEB应用软件测试经验及有压力和负载测试者优先考虑。

六、数据库开发工程师

职责:

-充分与客户交流,捕获和定义数据;

-创建数据模型并维护逻辑数据模型和物理数据模型;

-分析、设计和优化数据库架构;

-应用数据库具有的特性优化和提高数据库性能;

-紧密配合开发组,编写高性能的SQL最大限度的发挥数据库的潜能;

-协助项目组解决关于数据处理的相关问题。

-海量数据迁移及数据挖掘;

-参加开发评估会议;

要求:

1.至少掌握并熟练应用DB2、Oracle、MS-SQL其中一种数据库;

2.具有大型数据库项目设计经验;

3.最少3年的数据库编程经验;

4.具有互联平台知识;

七、软件实施工程师

职责:

-安装、配置和管理软件系统平台,如数据库、应用中间件;

-培训用户使用公司自产软件;

-紧密联系客户和项目组开发人员,确保产品满足用户需求;

-与客户建立良好的关系;

-收集用户需求;

-向测试人员报告软件问题;

-向项目经理报告状态和问题;

要求:

-1年左右JAVA、B/S开发经验;

-良好的书面和口头表达能力;

-具备一年或以上项目实施经验;

-具备用户培训经验;

优先考虑条件:

-有IBMWPS、IBMWAS、IBMCM、Domino、DB2等软件使用经验者优先考虑;

应届毕业生

职责:

-根据设计说明书、编码规范进行编码;

-编码实现类和接口所定义的功能,并执行单元测试;

-保证代码质量,负责代码质量缺陷修复;

要求

-熟练使用Java或C#、JavaScript、SQL;

-熟悉B/S应用程序开发;

优先考虑条件:

-熟悉一种web应用程序框架Struts2、Spring或其他;

-熟悉ASP.NET多层应用程序开发;

-熟悉一种持久化层框架;

八、人力资源专业员

1、本科及以上学历,人力资源、管理类专业;2年及以上人力资源基础工作经验;

2、掌握人力资源相关知识及相关法律法规;具有至少两个模块的实际操作经验;理解各项人力资源相关功能之间的联系和配合;对企业各部门之间的运作关系有所理解。

3、人际交往能力突出,较强的沟通协调能力;较强的学习能力;有责任心,细心严谨,稳重塌实;主动、乐观、正直。

4、熟练操作各种办公软件及办公自动化设备。

九、文员及商务助理

1、本科以上学历,1年以上工作经验。

2、接受过行政管理、礼仪、文书写作、管理学、公共关系等方面的培训。

3、熟练操作各种办公软件及办公自动化设备;较强的写作能力,知识面广;较强的组织、协调、沟通能力、学习能力;细心严谨,稳重塌实。

联系方式:8185388-388苏小姐

地址:昆明高新技术产业开发区云南软件园产业楼604

邮箱:xlkjxz@163.com

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