紫金农商银行2022年春季校园招聘简章
江苏紫金农村商业银行股份有限公司（以下简称“我行”）成立于2011年3月，由原南京市区、江宁区、浦口区、六合区的4家信用联社合并组建成立。作为南京市地方法人银行，借助南京市具有的承东启西、联通南北的区位优势，主动融入南京高质量发展新形势，较好实现了与地方经济同频共振。2019年1月3日，我行成功登陆上交所A股主板市场，成为全国首家A股上市的省会城市农商行，全国第6家A股上市农商行，江苏省第8家A股上市银行。
秉承初心，逐梦前行。我行始终坚持稳中求进工作总基调，突出高质量发展要求，各项经营管理稳步推进。在英国《银行家》2021年全球1000强银行榜单中排名第505名，连续两年跻身“中国银行业100强”榜单，位列中银协陀螺评价体系全国城区农商银行第10名，入选上证180指数样本股，荣获“全国银行业理财信息登记工作进步奖”，普惠金融服务、品牌建设、投资者关系“天玑奖”，“全省小微企业金融服务工作先进单位”等诸多荣誉；从省市级文明单位到全国文明单位，一步步打响全国品牌影响力，用行动诠释着“同分享 共成长”的文化理念。
诚愿有理想、有志于从事金融行业的您，在彼此最美丽的时刻，相约相遇，“同分享，共成长”！
一、招聘岗位、对象和条件
（一）业务岗：
2022年境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历应届毕业生，或2021年和2020年境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历毕业生，专业符合对应岗位相关要求。其中：
境内院校毕业生应能够在2022年7月31日前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证和学信网学历认证报告。
境外院校毕业生应为2020年1月1日至2022年7月31日间毕业（以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准），并获得国家教育部学历学位认证。
（二）科技岗：
2022年境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历应届毕业生，或2021年和2020年境内普通高等院校和境外高等院校大学本科及以上学历毕业生，专业符合对应岗位相关要求。其中：
境内院校毕业生应能够在2022年7月31日前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证和学信网学历认证报告。
境外院校毕业生应为2020年1月1日至2022年7月31日间毕业（以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准），并获得国家教育部学历学位认证。
（三）管理培训生：
2022年境内外知名高等院校应届硕士研究生及以上学历毕业生，并取得相应学位，专业符合培养方向相关要求。其中：
境内院校应届毕业生应在2022年7月31日前毕业，并获得国家认可的就业报到证、毕业证、学位证和学信网学历认证报告。
境外院校应届毕业生应在2021年7月1日至2022年7月31日间毕业（以国家教育部学历学位认证的学位获得时间为准），并获得国家教育部学历学位认证。
具体岗位及专业要求详见招聘职位。
二、招聘其他条件
（一）具有良好的道德操守、信用记录，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违纪违法行为。
（二）具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作精神。
（三）具有正常履行职责的身体条件和心理素质，具体参照公务员录用体检通用标准相关规定。
（四）本科生年龄不超过26周岁（1996年1月1日以后出生）；硕士研究生不超过28周岁（1994年1月1日以后出生）；博士研究生不超过35周岁（1987年1月1日以后出生）。
（五）符合银保监部门银行业从业人员有关要求，符合我行履职回避相关规定。
（六）专业符合对应岗位相关要求。
三、招聘职位及要求
本次招聘90名员工。具体要求如下：
| 招聘岗位 | 专业类别 | 职数 | 备注 | |
| 业务岗 | 通用类 南京城区 | 文秘类、新闻传播学类、法律类、计算机与信息科学类、经济管理类、社会学类、财会审计与统计类、工商管理类、艺术类、非汉语言文学类、哲学类、历史学类、档案学类、政治学类、心理学类、建筑学类、生物类、交通运输类、材料类、机械与仪表类、理化类、水电类等相关类别 | 25 | |
| 通用类 扬州分行 | 5 | 定向 | ||
| 通用类 镇江分行 | 5 | 定向 | ||
| 通用类 江北地区 | 15 | 定向 | ||
| 通用类 江宁地区 | 15 | 定向 | ||
| 通用类 六合地区 | 10 | 定向 | ||
| 科技岗 | 计算机、人工智能、数据分析、数据挖掘等理工科相关专业 | 10 | ||
| 管理培训生 | 金融管理方向 | 经济、金融、数学、统计等相关专业 | 3 | |
| 综合管理方向 | 法学、文秘、工商管理、人力资源等相关专业 | 2 | ||
| 汇总 | 90 | |||
注：1．我行通用类中的扬州分行、镇江分行、六合地区、江北地区以及江宁地区为定向招聘，工作地点分别为扬州、镇江、六合、江北以及江宁等地区。定向招聘员工在当地分支机构服务期限不少于3年。
2．非定向招聘的岗位，根据需要由总行统一分配于南京市（不含高淳、溧水）地区。
四、招聘程序
招聘工作坚持“公开、平等、择优”原则，包括以下环节：
（一）报名和初选
本次招聘统一采取网络报名，应聘者可登录报名网址（http://campus.51job.com/jsnxxyzp2022）并按要求注册、报名。
志愿选择及顺序非常重要，每个应聘者最多可在全省岗位中选择2个志愿填报，系统根据填报顺序，优先将简历投递至第一志愿，只有第一志愿审核未通过才会触发第二志愿简历投递。应聘者将以最终通过筛选简历的志愿岗位参加笔试，笔试获得的成绩不作为其他志愿能否进入我行面试的参考。
1.报名截止时间：2022年4月18日24点。
2.初选截止时间：2022年4月19日12点。
（二）笔试
线上笔试时间：2022年4月23日，具体时间以短信通知为准，请注意查看。笔试成绩查询时间另行通知。
（三）资格复审与面试
我行将组织资格复审和面试，资格复审不合格的，取消面试资格；通过资格复审的，由我行通知统一参加面试。相关审核材料需提供原件及复印件，复印件请自留底稿，恕不退还。
（四）体检
我行将对拟录用人员组织体检，不合格者取消录用资格。
（五）录用
我行将择优录用应聘者，经省联社审批通过后按规定办理聘用手续。录用人员工资、福利待遇按紫金农商银行有关规定执行。被聘用人员如不服从分配或不愿签订劳动合同，我行有权不聘或解聘。
五、注意事项
（一）我行根据应聘者提交的信息进行审核，审核贯穿招聘全流程，应聘者应对申请资料的真实性、完整性负责。如故意或过失提供虚假、不完整信息或材料，我行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定，由此导致的一切后果由应聘者自行负责。
（二）我行有权根据岗位需求及报名情况等因素，对相关岗位的招聘工作进行调整、终止或取消，并对本次招聘享有最终解释权。
（三）招聘期间，我行会通过招聘系统提示、电子邮件、短信等方式通知审核进程或与应聘者联系，请保持通讯畅通。
（四）了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“江苏辖区农商银行招聘”或“紫金农商银行”微信公众号。
（五）本次招聘工作接受社会监督。
咨询电话：025-88866854，88866606。
监督电话：025-88866669。
本简章由紫金农商银行负责解释。
来源：http://campus.51job.com/jsnxxyzp2022/about.html?intro=2
